Impiegato tecnico termoidraulico junior

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Profilo Per azienda cliente con sede limitrofa a Ponte nelle Alpi stiamo selezionando un Impiegato Tecnico Termoidraulico Junior .

Si candidi ora: legga i dettagli del lavoro scorrendo verso il basso. Verifichi di possedere le competenze necessarie prima di inviare la candidatura.

La risorsa si occupera di: Affiancamento durante sopralluoghi tecnici presso clienti.

Elaborazione di preventivi e offerte commerciali.

Gestione dei rapporti con clienti e fornitori.

Organizzazione e coordinamento delle attivita operative con le squadre di lavoro.

Supporto alle attivita tecniche e amministrative dell'ufficio.

I sopralluoghi saranno effettuati principalmente nell'area della Bassa Bellunese.

Requisiti Diploma ad indirizzo tecnico (termotecnico/geometra/edile) Preferibile ma non necessaria esperienza nel settore termoidraulico o impiantistico.

Preferibile, ma non necessaria, conoscenza di Autocad.

Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office .

Capacita di comprendere elaborati tecnici e dinamiche di cantiere.

Buone capacita organizzative e relazionali.





Attitudine al lavoro in team e al contatto con clienti e fornitori.

Orario di lavoro Dal lunedi al venerdi Mattina: 08:30

- 12:30 Pomeriggio: 14:00/14:30
- 18:00/18:30 L'orario pomeridiano potra variare in funzione delle esigenze organizzative, in quanto la risorsa dovra coordinarsi con le squadre operative al loro rientro dai cantieri.

Inserimento secondo il CCNL Metalmeccanico Artigianato, categoria impiegato, RAL indicativa 25K.

Skill e Professionalita .

I candidati, nel rispetto del D.lgs.

198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n.

2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su .

Adecco Italia S.p.A.

(Aut.

Min.

Prot. xkiyazw

N.1100-SG del 26.11.2004).

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