Impiegato/a Junior

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LAVOROPIÙ S.P.A.

- AGENZIA PER IL LAVORO Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro:

BRESCIA (BS)

Tipo di contratto

Tempo determinato

Orario

Tempo completo

Fascia di RAL

Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.

Descrizione del ruolo

Impiegato/a Junior Luogo: Brescia (BS)

Orario: Full-time, dal lunedì al venerdì (8:00 - 12:00 / 13:30 - 17:30)

Tipo di contratto: Contratto iniziale a tempo determinato in somministrazione, finalità di assunzione diretta

Inquadramento e retribuzione: CCNL Metalmeccanica Industria, livello D1. La retribuzione verrà definita sulla base di criteri oggettivi e neutrali sotto il profilo del genere e nel rispetto delle disposizioni del contratto collettivo applicato. Lavoropiù S.p.A., Agenzia per il Lavoro, Filiale di Brescia, per realtà operante nel settore manifatturiero, ricerca un/una: Impiegato/a Junior La risorsa verrà inserita all'interno degli uffici aziendali e affiancherà il team nelle attività amministrative e organizzative quotidiane, contribuendo alla corretta gestione della documentazione e al supporto delle diverse funzioni aziendali.

Le principali attività saranno: -

Gestione,



organizzazione e archiviazione della documentazione aziendale; -

Inserimento, aggiornamento e verifica dei dati nei sistemi gestionali; -

Supporto nella gestione di ordini, fatture e documenti di trasporto (DDT); -

Gestione delle comunicazioni con clienti e fornitori tramite e-mail e telefono; -

Supporto nella pianificazione e nell'organizzazione delle agende degli agenti commerciali; -

Assistenza amministrativa alle diverse funzioni aziendali; -

Elaborazione di report, prospetti e documentazione di sintesi; -

Supporto nelle attività di segreteria e nella gestione delle pratiche amministrative.

Requisiti -

Diploma di maturità, preferibilmente ad indirizzo amministrativo o economico; -

Esperienza, anche breve, in ruoli impiegatizi o amministrativi, considerata un requisito preferenziale; -

Buona conoscenza del Pacchetto Office, con particolare riferimento a Word, Excel e Outlook; -

Precisione, organizzazione e attenzione ai dettagli; -

Buone capacità relazionali e comunicative; -

Attitudine al lavoro in team e predisposizione all'apprendimento; -

Capacità di gestione delle priorità e delle attività quotidiane.

Settore: Altro Ruolo: Amministrazione/Paghe RAL:

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