MECCANICO / MECCANICA DI MEZZI PESANTI (JUNIOR)_FROSINONE (FR)

27 ago - Frosinone
Tempi Moderni

Tempi Moderni S.p.A., Agenzia per il Lavoro, ricerca per una nota Azienda specializzata nel settore della Logistica e dei Trasporti un/una:

MECCANICO / MECCANICA DI MEZZI PESANTI (JUNIOR)

La persona selezionata sarà inserita come profilo Junior all'interno dell'officina aziendale nei pressi di Frosinone. Attraverso un percorso di affiancamento costante a meccanici esperti e un piano di formazione strutturato, la persona svilupperà competenze progressive nella manutenzione meccanica e nella diagnostica dei mezzi aziendali (principalmente motrici per la trazione).

Responsabilità principali:

- Supporto nelle attività operative di manutenzione preventiva e programmata;
- Affiancamento nella sostituzione di componenti (es. gruppi freno, pneumatici, cinghie di distribuzione);
- Apprendimento delle tecniche di analisi del guasto e verifica delle cause di rottura;
- Collaborazione con il team per ripristinare le condizioni operative del mezzo ed evitare il ripetersi delle anomalie.
- Percorso formativo mirato su: processi di revisione, diagnostica guasti, componentistica motrici/rimorchi centinati/auto silos e carrelli elevatori;

Requisiti e Skill:





- Esperienza: Costituirà titolo preferenziale aver maturato una breve esperienza in ruoli similari (officine auto, truck o carpenteria);
- Formazione: Robusto motivazione alla crescita professionale.
- Soft Skills: Ottima manualità, forte curiosità tecnica, precisione e predisposizione al lavoro in team.

Condizioni Offerte:

- Inquadramento: CCNL Logistica, Trasporto Merci e Spedizione (Codice CCNL V011);
- Retribuzione: RAL (Retribuzione Annua Lorda) compresa tra € 22.000–25.000, commisurata alle competenze di partenza;
- Contratto: Inserimento finalizzato a una crescita progressiva a lungo termine nell'organizzazione;

Sede di lavoro: Frosinone (FR)

Il presente annuncio è rivolto a persone di entrambi i sessi (L. 903/77 e L. 125/91) e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 (GDPR).

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