Production Team Leader - Lean Manufacturing & Performance
Pubblicato il 27-08-2026 - Azienda importante del settore in Mantova
- Coordinare le attività produttive del reparto assegnato, garantendo il rispetto degli obiettivi aziendali.
- Applicare metodologie Lean per migliorare i processi e ridurre gli sprechi.
- Monitorare e analizzare i KPI per ottimizzare le performance operative.
- Gestire l'analisi dell'efficienza degli impianti (OEE) per incrementare la produttività.
- Promuovere il miglioramento continuo attraverso l'implementazione del ciclo PDCA.
- Supervisionare il team, assicurando l'aderenza agli standard di sicurezza e qualità.
- Collaborare con altri reparti per garantire la coerenza e l'efficacia dei processi produttivi.
- Fornire report periodici alla direzione sull'andamento delle attività produttive.
- Formazione accademica in ingegneria o diploma ad indirizzo tecnico.
- Esperienza in ambienti produttivi organizzati e strutturati.
- Esperienza nel coordinamento gerarchico di team.
- Conoscenza approfondita di approccio Lean e metodologie PDCA.
- Capacità di analisi dei KPI e degli indicatori di efficienza produttiva (OEE).
- Eccellenti capacità organizzative e attitudine alla leadership.
- Familiarità con strumenti e tecniche di miglioramento continuo.
- Ottima conoscenza della lingua inglese.
La nostra azienda cliente è una realtà multinazionale con una solida presenza nel settore FMCG - Pet Food. Si distingue per un ambiente competente orientato ai risultati e all'innovazione, con un focus sulla qualità e sull'efficienza operativa.
Siamo alla ricerca di un Production Team Leader - Lean Manufacturing & Performance per lo stabilimento produttivo di Mantova. Lo stabilimento è di nuova costruzione, come impianti e macchinari avanzati e molto automatizzati.
La persona coordinerà un Team di 40 persone. Fondamentale un approccio strutturato alla Lean e all'ottimizzazione, ma anche all'analisi dei dati per supportare l'efficienza produttiva (OEE, PDCA, KPI).
- Contratto a tempo indeterminato in un ambiente stimolante e in crescita.
- Retribuzione competitiva tra 50,000 EUR e 55,000 EUR annui.
- MBO (bonus) tra il 10% e il 20% del salario annuale.
- Pranzi con servizio catering completamente a carico dell'azienda.
- Orario di lavoro giornaliero (8-17 con flessibilità oraria di 30 minuti).
- Dal 2027 previsto premio produzione e welfare aziendale.
- Opportunità di sviluppo professionale e di crescita interna in un ambiente internazionale.
- Atmosfera professionale con un focus sull'innovazione e l'efficienza.
Se sei interessato a questa opportunità nel settore FMCG, non esitare a candidarti!
Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.