Magazziniere - Categoria protetta art.8/18/99
Pubblicato il 27-08-2026 - Casco in Marcianise
Magazziniere – Inserimento Categorie Protette (Art. 8/18 L. 68/99)
Tempo determinato di 12 mesi con possibilità di inserimento successivo diretto in azienda
Sede di lavoro: Marcianise |In Sede| A tempo pieno (9-18 dal lunedì al venerdì).
Chi siamo
Casco S.p.A. è una realtà in costante crescita operante nel settore automotive aftermarket, con una presenza consolidata sia in Italia che all’estero. Fondata nel 2006 con l’ambizioso obiettivo di offrire una soluzione indipendente nella distribuzione di ricambi, Casco ha conquistato una posizione di leadership grazie a una visione strategica, alla qualità dei prodotti e a una forte attenzione all’innovazione.
Siamo specializzati nella fornitura di alternatori e motorini d’avviamento per diversi settori – automobilistico, nautico, agricolo, movimento terra e veicoli industriali – e continuiamo, anno dopo anno, ad ampliare la nostra gamma con nuove linee di prodotto.
Collaboriamo con i principali produttori a livello mondiale e siamo presenti nelle principali banche dati del settore e nelle più importanti fiere internazionali.
In Casco crediamo nella formazione continua, nella cura del cliente e nella crescita delle persone: valori che guidano ogni nostra scelta.
Principali attività
- Movimentazione merci in entrata e uscita
- Gestione e sistemazione del magazzino
- Carico/scarico e verifica giacenze
- Utilizzo del gestionale per registrazione merci
Requisiti
- Preferibile esperienza pregressa nel ruolo
- Capacità di utilizzo base del PC
- Flessibilità e spirito pratico
- Appartenenza alle categorie protette (Art. 8 L. 68/99)
Cosa offriamo
Tempistiche: Disponibilità immediata all'inserimento nell'organico aziendale.
Contratto di lavoro: tempo determinato di 12 mesi ai fini dell’assunzione a tempo indeterminato
Orario lavorativo: dal lunedì al venerdì dalle 9 alle 13 e dalle 14 alle 18
La ricerca è rivolta a candidati e candidate nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e delle normative vigenti in materia di pari opportunità. Casco S.p.A. promuove un ambiente di lavoro inclusivo, valorizzando le diversità e garantendo pari trattamento a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, orientamento sessuale, etnia, disabilità o credo religioso.
Casco S.p.A., in qualità di Titolare del trattamento, informa che i dati personali raccolti saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) e del D.lgs. 196/2003, così come modificato dal D.lgs. 101/2018. I dati saranno utilizzati esclusivamente per finalità connesse alla selezione del personale e conservati per il tempo necessario a tale scopo, e non saranno comunicati a terzi non autorizzati.