Addetto/A Ufficio Acquisti

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Talentwave srl, Agenzia per il lavoro, filiale di Taranto, è alla ricerca per Azienda cliente settore commercio all’ingrosso, un/una ADDETTO/A UFFICIO ACQUISTI da inserire nel proprio organico.

La figura supporterà l’ufficio nella gestione degli approvvigionamenti, dei rapporti con i fornitori e delle attività connesse, garantendo la continuità delle scorte e l’efficienza del processo di acquisto

Mansioni principali

- Analisi del fabbisogno e pianificazione degli acquisti in base alle previsioni di vendita e alle giacenze di magazzino;

- Ricerca, selezione e gestione fornitori (nazionali ed eventualmente esteri), richiesta e confronto di quotazioni.
- Negoziazione di condizioni commerciali (prezzi, tempi di consegna, sconti, termini di pagamento) in coordinamento con la direzione.
- Inserimento, emissione e monitoraggio ordini di acquisto sul sistema gestionale
- Controllo container e verifica documentazione;

- Caricamento articoli su portale e-commerce e assistenza online nel post-vendita.

Requisiti richiesti:

- Diploma (preferibilmente ad indirizzo economico o tecnico);

- Necessaria esperienza pregressa in ruoli analoghi o nell’area logistico-amministrativa.




- È necessaria esperienza nella gestione delle operazioni di import/export e dello sdoganamento.
- Buona conoscenza dei principali software gestionali e del pacchetto Office (in particolare Excel).
- Precisione, capacità organizzative, attenzione ai dettagli e attitudine al lavoro in team.
- Buone doti comunicative e relazionali per la gestione dei rapporti con i fornitori e con le funzioni interne.
- Ottima conoscenza base della lingua inglese (per rapporti con fornitori esteri)

Si offre:

- Iniziale tempo determinato diretto con l’azienda, CCNL Commercio RAL 25.000 – 27.000€
- Contratto full time 40 ore dal lunedì al venerdì

TALENTWAVE srl, Agenzia per il Lavoro autorizzata dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali all’esercizio delle attività di ricerca, selezione e somministrazione del personale (Aut. Min. n. 0016734 del 20/08/2025). L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

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