26 ago - Emilia-Romagna
Adecco
pConosci molto bene il contesto Ho.Re.Ca.
e sei abituato a relazionarti commercialmente con gli operatori di quel settore specifico?
/ppTi piacerebbe poter cogliere possibilità di crescita in un contesto aziendale strutturato e di dimensioni multinazionali, dove il concetto di job rotation e di crescita professionale costituiscono elementi portanti di ogni progetto professionale?
/ppbr/ppSei alla ricerca di un ambiente giovane, dinamico, dove operare secondo procedure ben definite?
Allora, questa è l'offerta di lavoro giusta per te!
/ppbr/ppIl nostro cliente è un'azienda leader che si pone come punto di riferimento nel settore del commercio all'ingrosso per il settore HO.RE.CA, alla costante ricerca di soluzioni e strategie sempre più innovative per garantire ai clienti servizi puntuali e un assortimento di qualità anche in una logica multicanale.
/ppbr/ppIn una prospettiva di sviluppo del mercato sul territorio di MODENA, cerchiamo profili di: /ppbr/ppb-HORECA SALES REPRESENTATIVE /b /ppbr/ppLa risorsa, a diretto riporto dell'Area Manager, si occuperà principalmente di sviluppare quote di mercato HORECA attraverso il presidio della zona commerciale assegnata, massimizzando i canali di vendita, i servizi aziendali e gli strumenti commerciali a disposizione.
/ppbr/ppbPrincipali attività e responsabilità /b: /ppbr/pp-Presidio costante dei clienti già acquisiti attraverso una efficace pianificazione di visite commerciali; /pp-Favorire il consolidamento della relazione commerciale,
curando lo sviluppo del category mix del cliente (aumento del fatturato e del margine); /pp-Sviluppare strategie per aumentare la profittabilità dei clienti; /pp-Svolgere attività di scouting e di conquista di nuovi clienti; /pp-Favorire un'agile e chiara comunicazione tra i clienti e lo store di riferimento, al fine di rendere sempre efficace la relazione commerciale.
/ppbr/ppbRequisiti richiesti: /b /ppbr/pp-Indispensabile essere in possesso di un titolo di studio superiore (diploma o laurea anche triennale); /pp-Esperienza nella vendita di servizi B2B, con particolare riguardo al canale Ho.Re.Ca.
; /pp-Conoscenza delle tecniche di vendita e negoziazione; /pp-Buona conoscenza del mercato di riferimento; /pp-Forte orientamento al cliente e approccio commerciale consulenziale e data driven; /pp-Orientamento all'obiettivo e flessibilità /pp-Buona capacità di organizzazione e pianificazione /pp-In possesso di patente di guida B /pp-Dimestichezza con i principali tools informatici e con reportistica commerciale.
/ppbr/ppSi offrono: /ppbr/pulliInquadramento dipendente diretto con l'azienda, CCNL distribuzione moderna organizzata, 3° livello /liliLa RAL si colloca in una forbice retributiva tra i 27K e i 32K annui; /liliSono previsti bonus variabili in funzione del raggiungimento degli obiettivi assegnati in termini di fatturato e margine; /liliSi offrono: auto aziendale a uso promiscuo, carta carburante aziendale, tablet e telefono aziendale; /liliPercorsi di crescita interni anche a livello internazionale (in presenza di un adeguato livello di padronanza della lingua inglese).
/li /ulpbr/ppI candidati ambosessi (L.******) sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy.
/ppFacsimile di domanda disponibile al seguente link Facsimile domanda candidatura.
/ppATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa al seguente link.
/ppAdecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.****-SG del ).
/p
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