Responsabile Filiale Senior

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ppbSkilljob /b, bagenzia per il lavoro e Career Provider in costante crescita e sviluppo, /b sta ampliando il proprio team con l'inserimento di un/ab Responsabile di Filiale /bper il territorio di bCittadella /b.
/p h3Chi siamo: /h3 pIn Skilljob lavoriamo per colmare il divario tra il mondo della formazione e le reali esigenze del mercato del lavoro.
Nati dalla sinergia tra esperti del settore HR e il più rilevante gruppo di formazione privata in Italia, ci proponiamo come un vero e proprio Career Provider, supportando aziende, studenti e lavoratori in ogni fase della loro vita professionale.
/p h3Le attività e il focus del ruolo: /h3 pSiamo alla ricerca di un/a bResponsabile di Filiale /b a cui affidare la guida e la crescita strategica, organizzativa e commerciale del territorio del bTriveneto /b.
/p pRiportando alla Direzione Commerciale e coordinando un team interno composto da Recruiter, sarai il punto di riferimento del territorio e la guida strategica del tuo team.
Il tuo obiettivo sarà duplice: far crescere il business garantendo la marginalità e creare un contesto di lavoro motivante, performante ed efficace.
/p pIn particolare, il tuo ruolo si dividerà in due macro-aree principali: /p h3a) Sviluppo Commerciale e Strategico: /h3 pSviluppare attivamente il new business e fidelizzare i clienti attivi sul territorio, posizionando Skilljob come partner strategico HR su servizi di Somministrazione, Ricerca e Selezione, Academy e soluzioni HR. /p ul liGestire la strategia commerciale locale e la pipeline di filiale, garantendo la pianificazione del forecast di fatturato e il monitoraggio del PL (conto economico, budget e difesa della marginalità).
/li liCondurre negoziazioni complesse nel rispetto delle policy aziendali e collaborare con il Business Support per la strutturazione delle proposte commerciali.
/li /ul h3b)Gestione Organizzativa e Leadership di Team:



/h3 ul liSupervisionare la delivery dei servizi di selezione e placement, garantendo la qualità operativa, la tempestività dell'erogazione e il bilanciamento dei carichi di lavoro.
/li liGuidare, affiancare e sviluppare le risorse della filiale (Recruiter e Career Tutor), monitorando i KPI di ruolo e promuovendone la crescita professionale in sinergia con il comparto HR. /li liPromuovere il brand e i valori di Skilljob sul territorio di riferimento, rappresentando l'azienda presso enti, associazioni e istituzioni locali.
/li liAssicurare il pieno rispetto delle procedure aziendali e della conformità normativa.
/li /ul h3I requisiti che cerchiamo: /h3 ul liFormazione: Diploma o Laurea in discipline economiche, giuridiche, umanistiche o psicologiche.
/li liEsperienza: Solida esperienza pregressa (almeno 3-5 anni) in ruoli analoghi (responsabile di filiale, Senior Sales Account con gestione team o Area Manager) all'interno di Agenzie per il Lavoro (APL).
/li liAttitudini personali: Spiccate attitudini commerciali e relazionali, approccio consulenziale, proattività di pensiero e orientamento al risultato.
Capacità di guidare un team, motivare le risorse, allenare la delega e favorire un clima collaborativo e orientato al risultato.
/li liOttima capacità di lettura dei dati di budget, gestione PL, analisi della marginalità e spiccate doti di negoziazione B2B.
/li liSoft Skills:Capacità dimostrata di guidare un team, motivare le risorse, allenare la delega e favorire un clima collaborativo e orientato al risultato.
/li liContrattob: /b Inserimento con contratto a tempo indeterminato, range di RAL /li liWork-Life Balanceb: /b Modalità di lavoro ibrida e flessibilità organizzativa /li liSviluppo e Prospettive: Formazione continua, affiancamento direzionale e un concreto piano di sviluppo professionale all'interno di un Gruppo solido e dinamico.
/li liOrario: Full-time, dal lunedì al venerdì.
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