Responsabile degli acquisti
Pubblicato il 28-08-2026 - Poseico Power Electronics in Genova
Poseico S.p.A. , azienda leader nel settore dei semiconduttori e dei sistemi di conversione di energia parte del Gruppo FRIEM, è alla ricerca di un Purchasing Manager (Technical Purchasing) per la propria divisione aziendale.
Tutti i potenziali candidati sono incoraggiati a leggere l'intera descrizione del lavoro prima di candidarsi.
La figura, inserita all'interno del team di Genova, dovrà essere la persona di riferimento per lo sviluppo commerciale e la gestione manageriale della divisione e dovrà svolgere le seguenti attività:
- Gestire il processo di approvvigionamento , garantendo il rispetto dei tempi e del budget per gli acquisti tecnici e strategici di materie prime, componentistica (semiconduttori, parti elettromeccaniche), strumentazione e servizi.
- Supportare la gestione operativa degli acquisti tecnici e fungere da Material Planner : emettere fattivamente gli ordini di acquisto ai fornitori, gestire analisi delle offerte, solleciti e attività di expediting, curandone il caricamento sui sistemi gestionali aziendali.
- Acquistare particolari a disegno , collaborando con i reparti tecnici e produttivi per la lettura e l'interpretazione delle specifiche, garantendo che gli acquisti siano in linea con le esigenze progettuali.
- Gestire e consolidare le relazioni con i fornitori esistenti , ricercando e selezionando parallelamente nuovi fornitori affidabili e competitivi nel settore Industrial / Manufacturing a livello nazionale, europeo ed extra-europeo per ampliare la base di approvvigionamento.
- Condurre negoziazioni e definire le condizioni economiche e i contratti (prezzi, tempi di consegna, qualità) per ottenere le migliori soluzioni, analizzando i costi e proponendo strategie per ottimizzare il budget aziendale (Saving Tecnico).
- Monitorare e valutare le performance dei fornitori tramite l'elaborazione e la preparazione di KPI e Vendor Rating, verificando proattivamente anche la solidità delle aziende partner.
- Analizzare il mercato per intercettare tendenze e opportunità di riduzione dei costi.
- Monitorare le scorte e ottimizzare i processi logistici , evitando l'over-stock, riducendo i tempi di fermo e garantendo la massima continuità nella produzione.
- Garantire la conformità alle normative di settore e agli standard/procedure aziendali nel processo di acquisto.
Competenze richieste:
- Esperienza pregressa consolidata (circa 7-8 anni) in ambito acquisti all'interno di aziende metalmeccaniche o del settore Industrial / Manufacturing, preferibilmente con focus sulla produzione a commessa.
- Conoscenza tecnica approfondita (nozioni elettriche e meccaniche) per garantire la corretta interpretazione delle specifiche tecniche dei particolari acquistati.
- Utilizzo fluente di strumenti informatici e software specifici per il procurement, con ottima padronanza dei principali sistemi ERP/MRP.
- Buona conoscenza della lingua inglese, sia scritta che parlata, per relazionarsi quotidianamente con fornitori esteri.
Completano il profilo:
- Eccellenti capacità di negoziazione con i fornitori, ottima gestione dei costi e capacità di analizzare dati proponendo soluzioni efficaci.
- Buone capacità relazionali, proattività, dinamismo e propensione a lavorare in un team interfunzionale, fungendo da interfaccia continua tra fornitore, Produzione e Qualità.
- Orientamento ai risultati, al miglioramento continuo e spiccata attitudine al problem solving e alla precisione.
- Resilienza e capacità di lavorare sotto pressione in un ambiente vivace e sfidante.
- Spiccate doti organizzative e di leadership per coordinare efficacemente il flusso logistico-amministrativo.
La sede di lavoro è Genova (presenza in ufficio). xysqume
Il range retributivo di riferimento per la posizione è compreso tra 30.000 € e 50.000 €.
La RAL, il livello e la tipologia di contratto saranno comunque commisurati all'effettiva esperienza del candidato/a.
La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L. 903/77) e risponde a quanto previsto in tema di parità di trattamento tra le persone indipendentemente dalla razza e dall'origine etnica (ai d. lgs. 215/03), 216/03.
#J-18808-Ljbffr