28 ago - Verona
DRD Recruiting
Per una società nostra cliente, leader nell’ambito della fornitura di soluzioni logistiche e nella vendita/noleggio di carrelli elevatori e automazione, siamo alla ricerca nella sede di Verona di ununa:
**ADDETTO/A BACK OFFICE / QHSE ASSISTANT** La risorsa, a diretto riporto della Direzione QHSE, si occuperà di: - accogliere e assistere i visitatori (clienti, fornitori, ecc.) che entrano in azienda;
- gestire gli adempimenti art. 26 del D. Lgs n. 81/2008 per gli appalti sia interni che esterni (supporto Funzione Assistenza Tecnica) rispondere alle richieste dei clienti e mantenere aggiornato i relativi documenti dei fornitori/clienti, anche attraverso l’uso di portali gestionali (esempio: certificato/visura CCIAA, DURC, polizza RCT-RCO, autocertificazioni, elenco personale tecnico, ecc.)
- supportare il RSPP nella predisposizione della documentazione relativa alla salute e sicurezza nei luoghi di lavoro;
- controllare gli scadenzari degli adempimenti formativi obbligatori del personale e organizzare i corsi di formazione obbligatori e delle idoneità sanitarie del personale tramite il sistema gestionale,
organizzando le visite mediche e tenendo contatti con i Medici Competenti territoriali;
- gestione pratiche sul portale INAIL CIVA per attrezzature di sollevamento e per gli impianti (denuncia di messa in servizio e immatricolazione, richiesta di prima verifica periodica, dismissione per vendita / demolizione, ecc.),
- supportare la Funzione Commerciale nella predisposizione di offerte, contratti e attività relative alla gestione degli albi fornitori;
Requisiti: - Diploma di scuola media superiore;
- Buona conoscenza della lingua Inglese;
- Buon utilizzo del pc e dei principali software;
- Possesso di patente B Si offre:
Contratto di lavoro Full time a tempo determinato o indeterminato in base all’esperienza
Dal lunedì al venerdì (40 ore settimanali): dalle 8,30 e alle 12,30 e dalle 14,00 alle 18,00
Contratto applicato: Terziario Confcommercio (14 mensilità)
Sede di lavoro: Verona (VR) La Selezione è rivolta ad ambo i sessi ai sensi dell’Art. 1 L. 903/77 Contratto di lavoro: Tempo completo, Tempo indeterminato, Tempo determinato
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