28 ago - Chiuduno
Adecco
Profilo Per realta specializzata nel settore dell'impiantistica elettrica e dell'automazione industriale, siamo alla ricerca di un/una Cablatore/Cablatrice da inserire all'interno del reparto produttivo. Massimizzi le sue possibilità di successo assicurandosi che il suo CV e le sue competenze corrispondano ai requisiti di questa posizione. Mansioni La risorsa selezionata si occupera di: Cablaggio di quadri elettrici e bordo macchina. Assemblaggio e collegamento di componenti elettrici ed elettronici. Lettura e interpretazione di schemi e disegni elettrici. Verifica della corretta esecuzione dei collegamenti. Collaudo e controllo funzionale delle apparecchiature. Supporto alle attivita produttive nel rispetto delle procedure aziendali e delle normative di sicurezza. Skill e Professionalita Requisiti Titolo di studio in ambito elettrico, elettrotecnico o affine. Buona capacita di lettura del disegno/schema elettrico. Esperienza pregressa nel cablaggio elettrico. Precisione, attenzione ai dettagli e buona manualita. Attitudine al lavoro in team e orientamento alla qualita.
Orario di lavoro Dal lunedi al venerdi: 07:00 - 12:00 13:00 - 16:00 Richiesta disponibilita a effettuare straordinari in settimana e il sabato mattina. Contratto e inquadramento Inserimento iniziale a tempo determinato tramite contratto di somministrazione . Possibilita di successive proroghe con finalita assuntiva . CCNL Metalmeccanica Artigianato . Livello 5 . Retribuzione lorda oraria: € 9,53 . Categoria legale: Operaio/a . Sede di lavoro Chiuduno (BG) . I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su . Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. xrdztoy N.1100-SG del 26.11.2004).
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