Software developer c#/.net

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Experis, Talent Company di ManpowerGroup, è leader in 54 paesi nella Ricerca e Selezione di profili specializzati in IT & Digital, sviluppo di Career & Skills, Consulenza IT e Project Solutions.

Per conto di un nostro cliente finale, realtà strutturata e fortemente conosciuta, siamo alla ricerca di un/una:

Software Developer C# /.NET

Il ruolo

La risorsa entrerà a far parte del team di sviluppo e sarà coinvolta nella progettazione, realizzazione e manutenzione delle applicazioni aziendali, contribuendo alla costruzione di un'architettura software moderna, scalabile e integrata.

Principali responsabilità

- Analizzare i requisiti funzionali e i flussi applicativi tra frontend, backend, database e sistemi di Business Intelligence.
- Sviluppare e manutenere applicazioni web utilizzando tecnologie frontend e backend.
- Realizzare servizi applicativi e API REST per l'integrazione tra sistemi interni ed esterni.
- Progettare e implementare meccanismi di autenticazione e autorizzazione.
- Gestire e ottimizzare l'accesso ai dati tramite database relazionali.
- Sviluppare componenti software modulari e riutilizzabili.
- Garantire qualità, scalabilità e manutenibilità del codice attraverso l'adozione di best practice e pattern architetturali.
- Collaborare con i team tecnici e di business per l'evoluzione delle soluzioni applicative.
- Supportare l'esposizione e l'integrazione dei dati verso sistemi di reporting e Business Intelligence.
- Contribuire alle attività di manutenzione evolutiva e correttiva delle applicazioni esistenti.

Requisiti

- Esperienza di almeno 5 anni nello sviluppo software.
- Ottima conoscenza di C# e framework .NET.
- Esperienza nello sviluppo e nella gestione di API REST e Web Services.
- Buona conoscenza di React o di framework frontend equivalenti.
- Solida conoscenza di SQL Server e dei database relazionali.
- Esperienza nella scrittura di query,



stored procedure e integrazione dati.
- Conoscenza di ORM come Entity Framework.
- Familiarità con sistemi di autenticazione e autorizzazione (JWT, OAuth2, OpenID Connect).
- Esperienza con architetture multilayer e sviluppo di applicazioni modulari.
- Capacità di integrazione con API e servizi esterni.
- Conoscenza di strumenti per la documentazione delle API (Swagger/OpenAPI).
- Esperienza nell'utilizzo di sistemi di versionamento del codice (Git).

Competenze personali

- Approccio analitico e orientato alla risoluzione dei problemi.
- Capacità di lavorare in team e confrontarsi con interlocutori tecnici e di business.
- Attitudine all'innovazione e al miglioramento continuo.
- Autonomia operativa e senso di responsabilità.

Cosa offriamo

- Inserimento in un contesto strutturato e tecnologicamente sfidante.
- Ruolo chiave nello sviluppo e nell'evoluzione della piattaforma applicativa aziendale.
- Collaborazione diretta con team IT, Data & Analytics e funzioni di business.
- Possibilità di crescita professionale verso ruoli di riferimento tecnico e architetturale.
- Ambiente orientato all'innovazione e allo sviluppo delle competenze.

Inquadramento

- Tempo indeterminato.
- RAL compresa tra € 40.000 e € 50.000, commisurata all'esperienza e alle competenze maturate.

Manpower e le altre Società di ManpowerGroup garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro. Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere l'informativa Privacy disponibile su - Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000.

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