Analista business junior
Pubblicato il 29-08-2026 - EBARA PUMPS EUROPE in Gambellara
ppPer il nostro Dipartimento IT, cerchiamo una figura neolaureata con bLaurea Magistrale in Ingegneria Gestionale /b che desideri intraprendere un percorso professionale d’eccellenza focalizzato sull’analisi e l’ottimizzazione dei processi aziendali. /p pAttraverso un piano di affiancamento e aggiornamento continuo della durata di b2-3 anni /b, la risorsa acquisirà piena autonomia nell’analisi dei flussi operativi e nella configurazione/sviluppo del sistema gestionale bSAP (S/4HANA) /b. /p pEntrerà a far parte del team responsabile dei progetti di migrazione e roll-out del nuovo ERP presso le consociate estere del Gruppo, lavorando in un contesto globale a stretto contatto con i dipartimenti interni, i consulenti specializzati e la bcasa madre giapponese /b. /p h3Principali Attività /h3 pIn affiancamento al team IT e ai consulenti Senior, la figura si occuperà di: /p ul libRoll-out Internazionali SAP: /b Partecipazione alle fasi di migrazione al nuovo ERP SAP per i moduli di competenza, interfacciandosi con i Key User interni per l’analisi dei processi, il supporto e la formazione. /li libInterfacce Integrazione Sistemi: /b Monitoraggio e gestione delle interfacce tra l’ERP SAP e i sistemi esterni/connessi, garantendo l’allineamento degli ambienti applicativi. /li libBusiness Process Analysis: /b Analisi e mappatura dei flussi informativi aziendali (tra gli stabilimenti italiani, le filiali europee ed extra-europee) per identificare le opportunità di miglioramento e l’impatto dei processi sulle singole attività. /li libPersonalizzazione ERP Flussi: /b Supporto alla definizione delle personalizzazioni di SAP e dei software correlati, assicurando la corrispondenza tra i flussi materiali e informativi. /li libReporting Data Analytics: /b Creazione e gestione di report,
dashboard e query customizzate a supporto dei vari dipartimenti aziendali. /li libProcedure Training: /b Stesura della documentazione tecnica/procedurale e organizzazione di sessioni di formazione per gli utenti finali. /li /ul h3Chi Cerchiamo /h3 ul libIstruzione: /b Laurea Magistrale in bIngegneria Gestionale /b. /li libCompetenze Linguistiche: /b Buona conoscenza della lingua bInglese /b (scritta e parlata), indispensabile per il contesto internazionale e le relazioni con la casa madre e le consociate. /li libMobilità: /b Disponibilità a trasferte brevi in Europa ed extra-UE per i progetti di broll-out /b presso le sedi estere del Gruppo. /li libTech Mindset: /b Dimestichezza con i principali applicativi informatici e forte interesse per i sistemi ERP e i processi aziendali. /li libSoft Skills: /b Approccio fortemente analitico, orientamento al bproblem solving /b, precisione e buone capacità relazionali per interfacciarsi con utenti interni ed esterni /li /ul h3Cosa offriamo /h3 ul libAmbiente Crescita: /b Inserimento in un contesto dinamico, internazionale e innovativo, con percorsi concreti di crescita professionale e formazione continua. /li libProgetto Globale: /b L’opportunità di partecipare da protagonista alla trasformazione digitale di un gruppo internazionale. /li libWork-Life Balance: /b Smart working, flessibilità oraria, mensa aziendale e permessi dedicati per eventi specifici. /li /ul pRAL indicativa di 30.000 € + sistema di premi aziendali e benefit aggiuntivi. /p pIl presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 (e successive modifiche) e nel rispetto dei D.Lgs. 104/2022 e 96/2026, garantendo parità di trattamento e trasparenza nelle informazioni relative alle condizioni di lavoro e ai sistemi decisionali o di monitoraggio automatizzati. /p /p #J-18808-Ljbffr