Tecnico di laboratorio – Apparecchiature a Gas

29 ago - Modena
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Sei appassionato del mondo IT e ti piacerebbe lavorare in un ambiente giovane e dinamico?

Prima di candidarsi per questo ruolo, la preghiamo di leggere le seguenti informazioni su questa opportunità, riportate di seguito.

Per una società specializzata nel settore della climatizzazione e del riscaldamento, il Dipartimento Digital & Technologies di Adecco è alla ricerca di un Tecnico di Laboratorio – Apparecchiature a Gas.

Principali responsabilità Eseguire test di laboratorio su apparecchi sviluppati da R&D; (emissioni, temperature, tenuta d'aria, portata gas e comportamento ai cambi gas).

Elaborare i dati di misura (valori medi, tolleranze, incertezze, scostamenti).

Gestire i rapporti con gli enti di omologazione e la relativa documentazione.

Partecipare a tavoli tecnici di settore (es. Assotermica).

Supportare l'analisi dei guasti dei prodotti tramite verifiche in laboratorio.

Requisiti tecnici e competenze Diploma tecnico: perito termo‐tecnico oppure perito elettrico/elettronico.

Conoscenza della componentistica di base di caldaie, radiatori e camini a gas (es. valvole, scambiatori, ventilatori,



logiche di funzionamento e schede elettroniche di controllo).

Esperienza pregressa in laboratori di misura o ambienti tecnici similari.

Padronanza del quadro normativo di riferimento in ambito elettrico e gas (regolamenti, direttive e normative di settore).

Buona conoscenza degli strumenti informatici, in particolare ambiente Windows e applicativi Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).

Ottima conoscenza della lingua italiana e inglese.

Cosa si offre Tempo indeterminato, con assunzione diretta in azienda.

Buoni pasto del valore di 8 € per ogni giornata lavorativa.

Welfare aziendale, come previsto dal CCNL Metalmeccanico.

Sede di lavoro Modena (MO). xkiyazw Disponibile a trasferte sul territorio italiano o estero (5/10 giorni all'anno)

Se questa opportunità può essere di tuo interesse, mandaci la tua candidatura!

Il presente annuncio è rivolto a entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

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