Operations Manager
Pubblicato il 27-08-2026 - METRO/MAKRO in Campo di Ne
ppMETRO è l'azienda specializzata nel commercio all'ingrosso nel settore HoReCa.
Presente inb16 regioni /bcon circab***** /bdipendenti,b46 /bpunti vendita eb3 /bdepositi dedicati alle consegne, vanta un assortimento di circab****** /breferenze pensato per Ristoranti, Bar e Hotel - circab****** /bFood e circab***** /bNon Food.
Delle referenze foodb***** /bsono locali, messe a disposizione dab800 /bfornitori del territorio.
/p pUnico player del settore con un'bofferta multicanale /b, METRO affianca aibCashCarry /bun canale dibacquisto online /be un servizio dibconsegna /bpresso le attività di ristorazione, oltre aibservizi digitali /b "DISH" pensati per semplificare e digitalizzare i processi quotidiani dei ristoratori, e al "Mercato Online", ilbmarketplace /b aperto a tutti che offre oltreb******* /battrezzature professionali.
/p pMETRO propone anche circab***** prodotti a marchio /b, tra cui METRO Chef, METRO Professional e RIOBA.
/p h3Descrizione del lavoro /h3 pMETRO Italia sta cercando per il punto vendita di bTreviso /b un bOperations Manager /b.
/p pCome Operations Manager in METRO avrai la responsabilità di garantire al Cliente un'esperienza di acquisto ottimizzato e distintiva al fine di ispirarlo e fidelizzarlo.
/p pIn qualità di Operations Manager ti occuperai nello specifico delle seguenti attività: /p p- Sviluppo costante di un team di Capi reparto con competenze tecniche sull'assortimento ed i servizi offerti; instaurerai una relazione proattiva con i clienti Ho.Re.Ca e garantirai un'ottimale store execution a garanzia del Livello di Servizio.
/p p- Gestione efficace ed efficiente del flusso merci dei propri reparti.
Sarai responsabile, in supporto al Sales Store Manager del mantenimento ottimale del punto vendita per quanto concerne il livello di servizio, ordine e disponibilità prodotti, in conformità con le procedure aziendali e le normative vigenti.
/p p- Agire da interfaccia costante con la sede, le piattaforme e i fornitori, collaborando anche con la Sales Force per garantire un approccio più efficace della Customer Base finalizzato allo sviluppo della Share of Wallet e ad una migliore esperienza di acquisto.
/p p- Coinvolgimento dello Store Team nella gestione dei Top Customer nel proporre servizi e soluzioni utili per il loro business gestendone eventuali problematiche e richieste.
/p p- Guidare anche il reparto check-in/out al fine di garantire un livello di servizio in linea con gli standard aziendali ed assicurare le attività di accoglienza dei clienti al loro ingresso.
/p pCosa possiamo offrirti per svolgere al meglio il tuo lavoro?
/p p- Inserimento in un Team altamente qualificato,
ricoprendo un ruolo strategico all'interno della nostra organizzazione /p p- Formazione specifica del settore /p p- Strumenti di lavoro orientati allo sviluppo digitale /p p- Possibilità di crescita interna con percorsi di sviluppo ad hoc /p p- Una quota di salario variabile al raggiungimento degli obiettivi /p ul liIstruzione: Diploma, Laurea triennale in ambito economico o equivalenti /li liConoscenza dell'assortimento merceologico, dei Clienti e del mercato Ho.Re.Ca.
/li liConoscenza dei metodi di analisi del mercato e dei flussi di merce /li liOttime capacità di leadership, coordinamento di un Team e forte orientamento al cliente e al risultato /li liLettura e analisi Conto Economico /li liBuona conoscenza delle lingua inglese /li liEsperienza: almeno 2 anni di esperienza in ruoli analoghi nel settore retail, GDO o affini /li /ul h3Ulteriori informazioni /h3 pbContratto di lavoro /b: Tempo Indeterminato con inquadramento livello 1 (Ccnl Distribuzione Moderna Organizzata) con una retribuzione annua lorda pari a € ******.
/p pLe informazioni sulla RAL (Retribuzione Annua Lorda) sono fornite a fini di trasparenza e hanno valore indicativo; non costituiscono un'offerta vincolante né generano aspettative sulle condizioni finali, che saranno definite nel corso del processo di selezione in base al profilo e alle competenze della persona candidata.
/p pbSede di lavoro: /b Silea (TV) /p pL'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. ********) e nel rispetto di quanto disposto dall'art.
10 del D.Lgs n.
********.
/p /p #J-*****-Ljbffr