SPECIALISTA PRODOTTO/PROCESSO REPARTO ASSEMBLAGGIO VETTURE
Pubblicato il 29-08-2026 - PAGANI AUTOMOBILI in San Cesario Sul Panaro
PAGANI S.P.A è un’azienda manifatturiera di supercars, fondata nel 1993 da Horacio Pagani. La filosofia che guida l’azienda nasce da un concetto ripreso dal Rinascimento ed incarnato dal ampio Leonardo Da Vinci il quale affermava: “l’arte e la scienza sono discipline che devono camminare insieme, mano nella mano”.
SPECIALISTA PRODOTTO/PROCESSO REPARTO ASSEMBLAGGIO VETTURE:
La risorsa si occuperà di garantire l'industrializzazione e la fattibilità di montaggio dei nuovi modelli e delle loro varianti, definendo la sequenza operativa ottimale, eliminando le criticità in fase preventiva e assicurando qualità e efficienza delle operazioni. Gestire i miglioramenti del Prodotto/Processo in Esercizio.
Responsabilità Principali:
- Analisi di Montabilità:
- Organizzare le Prove di Montabilità di componenti modificati o nuovi e condividerne i risultati con l'Ufficio Tecnico (R&D;) per la validazione o la modifica dei componenti.
- Valutare l'accessibilità, le ergonomie di serraggio, i giochi e le tolleranze di accoppiamento e proporre eventuali modifiche di progetto per il raggiungimento degli standard di Qualità.
- Gestione delle Segnalazioni e Modifiche (Prototipazione e Serie):
- Intercettare, analizzare e gestire le segnalazioni provenienti dall'officina durante i primi assemblaggi delle vetture di produzione.
- Proporre, testare e convalidare le modifiche di processo o le richieste di modifica del prodotto.
- Coordinare le prove di Montabilità su prototipi o componenti fisici modificati per restituire feedback all’Ufficio Tecnico.
- Definizione e Certificazione del Processo:
- Ottimizzare le sequenze di montaggio e i cicli di lavoro per ogni singola stazione/postazione, valutandone il bilanciamento corretto.
- Verificare e Certificare le Istruzioni Operative di Montaggio rilasciate dall’Ufficio Tecnico, garantendo la tracciabilità delle norme di serraggio e delle attrezzature usate.
- Definire le specifiche per la realizzazione di attrezzature speciali (dime, carrelli di montaggio, posizionatori)
e utensili dedicati e seguirne l’introduzione in Produzione.
- Realizzare le Istruzioni di Montaggio Integrative, per supportare meglio gli operatori nell’esecuzione delle fasi di montaggio.
- Interfaccia con la Logistica (Kitting & Layout):
- Definire le preparazioni dei sottogruppi in condivisione con l’Ufficio DBOM e Logistica.
- Progettare la composizione dei Kit di montaggio per garantire che l'operatore riceva in postazione esclusivamente i componenti corretti per la specifica configurazione di vettura.
- Miglioramento Continuo:
- Partecipare alla definizione dei layout di Reparto e di Stazione.
- Definire le ottimizzazioni di processo volte al miglioramento dell’ergonomia, alla ripetibilita’ e semplicità delle operazioni.
- Partecipare alle riunioni di Qualità per i miglioramenti di Processo/Prodotto.
- Monitorare le attivita’ mediante cruscotto di kpi.
- Partecipare ai Team di Miglioramento specifici.
Requisiti e Competenze richieste:
- Competenze Tecniche:
- Laurea in Ingegneria Meccanica, Industriale, dell'Autoveicolo.
- Buona conoscenza dei sistemi CAD (es. Pro-E, Rhino) per l'analisi virtuale dei gruppi montati.
- Conoscenza approfondita delle tecnologie di assemblaggio automotive (serraggi a coppia, incollaggi strutturali, posizionamento materiali compositi).
- Familiarità con i sistemi PLM/MES per la consultazione della MBOM.
- Conoscenza di Toyota Production System, Lean Manufacturing, World Class Manufacturing e dei principali tools di analisi.
- Soft Skills:
- Attitudine da "trait d'union": Capacità di fare da ponte relazionale tra l'approccio teorico dell'Ufficio Tecnico e le esigenze pratiche degli operatori di montaggio.
- Problem Solving: Capacità di analizzare rapidamente la causa radice (root cause analysis) di un blocco in linea o di una segnalazione e implementare soluzioni temporanee e/o definitive.
- Organizzazione e Metodo: Capacità di gestire il tracciamento di decine di modifiche e varianti in parallelo su modelli diversi.
E' previsto l'inserimento in apprendistato professionalizzante. Range retributivo: 24.000-28.000 €.