Agente immobiliare senior

29 ago - Palermo
Savills Italy

Savills , leader globale nella consulenza immobiliare con oltre 170 anni di storia e una presenza internazionale in oltre 70 Paesi, continua il proprio percorso di crescita in Sicilia.

Per la sede di Palermo , siamo alla ricerca di un Agente Immobiliare Senior con esperienza nel mercato residenziale, preferibilmente nel segmento medio-alto e luxury, desideroso di entrare a far parte di un brand riconosciuto a livello mondiale per eccellenza, professionalità e qualità del servizio.

Cosa farai

- Acquisire e gestire incarichi di vendita nel segmento residenziale e di pregio.
- Sviluppare nuove possibilità di business attraverso networking e attività commerciale sul territorio.
- Affiancare clienti italiani e internazionali durante l'intero processo di compravendita.
- Gestire trattative di valore con un approccio consulenziale e orientato ai risultati.
- Collaborare con il network Savills, valorizzando strumenti, marketing e know-how di un leader globale del settore.
- Contribuire allo sviluppo del business nella città di Palermo e nelle principali località della provincia.

Chi cerchiamo

- Agenti immobiliari con esperienza consolidata nelle compravendite residenziali.




- Professionisti con una forte conoscenza del mercato locale e una rete di relazioni sul territorio.
- Persone autonome, dinamiche e orientate al raggiungimento degli obiettivi.
- Consulenti capaci di creare relazioni di fiducia e offrire un servizio di alto livello.
- Esperienza nel segmento medio-alto o luxury real estate sarà considerata un plus.

Requisiti

- Abilitazione all'esercizio della professione di Agente Immobiliare.
- Esperienza pregressa nel settore immobiliare.
- Diploma o laurea.
- Buona conoscenza degli strumenti digitali e CRM.
- La conoscenza della lingua inglese rappresenta un vantaggio.

Cosa offriamo

- La forza di un brand internazionale leader nel real estate
- Accesso a clientela qualificata e opportunità nel segmento premium
- Sistema provvigionale altamente competitivo e incentivante
- Formazione continua e sviluppo professionale
- Strumenti di marketing e supporto operativo dedicati
- Un ambiente meritocratico, dinamico e orientato all'eccellenza

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