Manutentore Elettrico Itinerante Area Lombardia

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Manpower, per conto di una realtà leader nel settore del Facility Management e dei servizi tecnici integrati, è alla ricerca di una figura di:

Manutentore Elettrico Itinerante

La risorsa opererà presso clienti distribuiti tra le province di Milano e Pavia , occupandosi di manutenzione elettrica preventiva, ordinaria e straordinaria su impianti e infrastrutture tecnologiche.

Attività principali

- Installazione, manutenzione e verifica di impianti elettrici in bassa e media tensione
- Interventi di ricerca guasti e ripristino delle anomalie
- Controlli periodici su quadri elettrici, trasformatori e sistemi di protezione
- Lettura e interpretazione di schemi elettrici e documentazione tecnica
- Esecuzione di verifiche e misure elettriche tramite apposita strumentazione
- Supporto ad attività di revamping e ampliamento impianti
- Compilazione della documentazione tecnica relativa agli interventi effettuati

Requisiti richiesti

- Diploma o qualifica tecnica in ambito elettrico
- Esperienza nella manutenzione di impianti elettrici civili e/o industriali
- Capacità di lettura degli schemi elettrici
- Utilizzo dei principali strumenti di misura
- Buona autonomia operativa e capacità di problem solving
- Patente B e disponibilità agli spostamenti sul territorio

Costituiscono un plus

- Esperienza su cabine MT/BT
- Abilitazione PES/PAV/PEI
- Conoscenze base di automazione e PLC




- Esperienza in contesti produttivi, logistici, ospedalieri o infrastrutturali

Cosa offre l'azienda

- Inserimento diretto a tempo indeterminato
- CCNL Multiservizi Industria, 14 mensilità
- RAL compresa tra i 40.000 e i 45.000 euro, commisurata all'esperienza
- Orario full-time 40 ore settimanali
- Reperibilità contrattualizzata
- Mezzo aziendale per gli spostamenti lavorativi
- Welfare
- Fondo sanitario e previdenziale integrativo
- Cellulare e tablet aziendali

Sede di lavoro

Area Milano - Pavia, con spostamenti giornalieri presso i clienti del territorio.

Manpower S.r.l. e le altre società di ManpowerGroup in Italia garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro, in linea con i principi di trasparenza e parità retributiva.

Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere l'informativa privacy disponibile su

Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000.

Manpower S.r.l. (Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04)

#J-18808-Ljbffr

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