Key Account Piemonte
Pubblicato il 29-08-2026 - Sisal in Piemonte
Location: Piemonte
Chi Siamo: Flutter, il più grande gruppo al mondo di scommesse sportive online e iGaming, quotato nelle borse di Londra e New York, è la casa della regione Sud Europa & Africa (SEA), con marchi iconici come Sisal, PokerStars e Snai.
Un brand amato a livello globale che incarna innovazione e ambizione, con un significativo potenziale di crescita in un mercato dinamico.
Per il nostro team siamo alla ricerca di un/una Key Account che voglia essere protagonista sul territorio assegnato.
Perché questo ruolo può fare la differenza nel tuo percorso?
Questo ruolo ti offre l’opportunità di essere protagonista: lavorerai con un elevato livello di autonomia, in costante collaborazione con il tuo manager di riferimento, gestendo relazioni e contribuendo in modo concreto alle decisioni operative.
Entrerai in un contesto dinamico e stimolante, dove iniziativa personale, responsabilità e visione non sono solo valori dichiarati, ma leve reali di crescita.
Avrai l’obiettivo di sviluppare e far crescere il territorio di responsabilità (inserire territorio), valorizzandone tutto il potenziale e contribuendo in prima persona ai risultati di business.
Qui il tuo impatto conta davvero!
Cosa farai
- Lavorerai a contatto diretto e continuo con clienti e partner chiave;
- Costruirai relazioni solide e di valore, pensate per durare nel tempo;
- Porterai il contratto MySisal attraverso il canale B2B affiliato, coinvolgendo bar, tabacchi, ricevitorie e nuove potenziali realtà commerciali;
- Individuerai e svilupperai nuove occasione commerciali per la rivendita dei prodotti Sisal, con focus su giochi GNTN (Lotterie Nazionali e altri giochi numerici a totalizzatore nazionale) e prodotti Online;
- Curerai e rafforzerai le relazioni commerciali con la rete di vendita e i partner sul territorio di competenza;
- Supporterai i clienti attraverso attività di formazione su prodotti, device e strumenti aziendali;
- Sarai il primo punto di contatto per assistenza tecnica e amministrativa, garantendo una presenza costante e di valore nei punti vendita;
- Lavorerai per il raggiungimento di obiettivi sfidanti, con forte attenzione all’impatto, alla qualità dei risultati e alla crescita sostenibile del business;
- Si tratta di un ruolo strategico, dinamico e sul campo, che ti dà spazio per innovare, proporre idee e lasciare il segno.
Chi stiamo cercando
- Persone che abbiano voglia di mettersi in gioco e crescere insieme a noi;
- Persone orientate al risultato e alla costruzione di partnership solide;
- Team player capaci di lavorare in autonomia, con responsabilità e visione e con forti capacità relazionali e comunicative;
- Esperienza commerciale in settori affini (Ho.Re.Ca., tabacco) considerata un forte plus;
- Profonda conoscenza del territorio e capacità di muoversi con efficacia nel contesto locale;
- Attitudine proattiva, entusiasmo e reale voglia di fare la differenza;
- Buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel e PowerPoint.
Perché scegliere noi Fascia retributiva di assunzione per questa posizione in Italia 25.500 €- 29.000 € di retribuzione annua lorda,
ai sensi del CCNL Commercio livello 4. Questa fascia rappresenta il nostro riferimento retributivo standard per il ruolo e la rispettiva sede; l'eventuale offerta terrà conto della tua esperienza, delle tue competenze e della valutazione in sede di colloquio, e si collocherà di norma all'interno di questa fascia.
In base al ruolo e alla sede potranno applicarsi ulteriori elementi del pacchetto retributivo (benefit e/o incentivi).
Sceglici anche per
- Un ambiente di lavoro inclusivo e la possibilità di partecipare a tutte le nostre iniziative focalizzate su Diversità e Inclusione;
- Supporto al benessere: corsi online di meditazione, servizio medico online e consulenze con l’aiuto di psicologi e coach certificati;
- Apprendimento e sviluppo: accesso a una piattaforma ricca di corsi di formazione, partecipazione a workshop e conferenze. Sfrutta il nostro programma FlexiLearning, che ti consente di dedicare almeno 4 ore lavorative al mese per la tua crescita professionale;
- Pacchetti di congedo parentale: supporto aggiuntivo per te, i tuoi figli e aiuti finanziari per le madri;
- Volontariato durante le ore lavorative.
Se vuoi sapere qualcosa in più su noi
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