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Junior Project Manager - GialloZafferano Video & Social Production | Sost. Maternità

Pubblicato il 29-08-2026 - Gruppo Mondadori in Milano

Essere parte del Gruppo Mondadori

Si assicuri che tutte le informazioni della sua candidatura siano aggiornate e corrette prima di cogliere questa opportunità.

Siamo la maggiore realtà editoriale italiana. I libri sono la nostra storia e il nostro futuro, i prodotti digitali la nuova frontiera dei nostri magazine e brand. Le nostre librerie, fisiche e online, offrono alle lettrici e ai lettori un'esperienza d'acquisto unica, combinando tradizione e innovazione in una serie di servizi integrati. Siamo un punto di riferimento per chiunque voglia immergersi in un universo fatto di storie, cultura e stili di vita.

Ma anche di apprendimento: ampia e di qualità è la nostra offerta di editoria scolastica e universitaria. Lavorare con noi significa contribuire alla continua evoluzione di questo universo. E vuol dire farlo in un ambiente di lavoro costruttivo, in cui il valore della diversità e dell'inclusione, dell'ascolto e del riconoscimento delle proprie persone è assolutamente prioritario. Un ambiente di lavoro animato da forti competenze specifiche, in cui non si smette mai di crescere e imparare. Diffondere il sapere è il nostro obiettivo come editore, trasmetterlo internamente è l'approccio in cui crediamo come azienda.

Di cosa ti occuperai

GialloZafferano è alla ricerca alla ricerca di una/un Junior Project Manager organizzato, preciso e appassionato di food e social media. La risorsa coordinerà in affiancamento le produzioni video interne e con talent e i progetti creativi editoriali e sponsor, assicurando il rispetto delle tempistiche di pubblicazione e gli standard creativi.

La figura si occuperà di:

Pianificazione e Controllo

Creare Gantt per ogni progetto

Definire i timing di produzione dettagliati.

Monitorare il rispetto delle scadenze di consegna.

Gestione Operativa e Video

Supervisionare le fasi di revisione video (editing, grafiche, audio).





Raccogliere i feedback e coordinare le modifiche necessarie.

Gestire il flusso di lavoro di videomaker e montatori esterni e interni.

Coordinamento

Supportare la messa a terra delle idee creative per i social.

Gestire l'agenda, i materiali e la logistica legati ai talent che partecipano ai progetti.

Assicurare la presenza dei materiali sul set prima delle riprese.

Fare da ponte tra la produzione, la redazione e la cucina per i testi ricetta e le scalette

Coordinare gli spazi e i tempi di produzione

Definire e allineare le priorità con i fotografi e il team social, video e redazione

Requisiti Richiesti

1-2 anni in ruoli di project management o produzione (agenzie, media company, case di produzione).

Buona padronanza di Excel (formule base, tabelle pivot, pianificazione costi/tempi).

Conoscenza delle logiche di produzione video/vodcast e dei formati social

Capacità di lettura e creazione di Gantt e roadmap di progetto.

Forte orientamento al problem solving, ottime doti relazionali e spiccata capacità di gestione dello stress legato alle scadenze. Ottima attitudine all'ascolto, diplomazia e flessibilità nella gestione di imprevisti o cambi di scenario dell'ultimo minuto. Capacità di interfacciarsi con i Creator/Influencer/clienti/concessionaria, mediando tra le loro esigenze e quelle del progetto, mantenendo un clima partecipativo

Capacità di anticipare le criticità logistiche e operative prima dell'inizio delle riprese (es.



verificare la disponibilità anticipata degli ingredienti speciali in cucina, confermare l'orario di arrivo dei talent, accertarsi che i brief degli sponsor siano stati recepiti, pianificare trasferte dei talent ecc).

Abilità nel supervisionare la preparazione del set e la scaletta della giornata, intercettando potenziali colli di bottiglia o incongruenze tra la ricetta scritta, le richieste del brand e i tempi di lavorazione reali.

Cosa ti offriamo

CCNL applicato: Grafico Editoriale - CNEL G011

Tipologia contrattuale: contratto di assunzione a tempo determinato per sostituzione maternità.

Trattamento economico

Per la posizione in oggetto la retribuzione annua lorda sarà non inferiore a € 28.000.

Benefit: Possibilità di smart working (2 giorni alla settimana), premio aziendale annuo, buoni pasto, accesso al welfare e a tutti i servizi aziendali come da policy aziendali applicabili.

Sede di lavoro: Via Vico 42, Milano.

Nota di trasparenza

L'azienda si riserva, al termine del processo di selezione, di formulare un'offerta con RAL differenti rispetto a quanto indicato nel presente annuncio, in coerenza con l'esperienza professionale, le competenze tecniche e trasversali possedute dalla risorsa.

Ogni eventuale scostamento sarà adeguatamente motivato e documentato secondo le procedure interne. xrdztoy

Inclusione e pari opportunità

Siamo felici di ricevere candidature da persone di ogni genere, età, cultura e provenienza, convinti che la diversità rappresenti un valore fondamentale per la crescita del nostro Gruppo.

(Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei D.Lgs. 215/03 e 216/03).

Job Post – conforme a Direttiva UE 2023/970 e Decreto Legislativo 7 maggio 2026, n. 96

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