29 ago - Pozzuoli
Calzedonia
Oniverse è un Gruppo italiano multibrand integrato verticalmente e attivo in tre principali aree di business: fashion, food&wine; e nautica.
Per l’area IT Omnichannel siamo alla ricerca di IT DEVELOPER.
DOVE: Digital Hub Oniverse Napoli (NA)
DI COSA TI OCCUPERAI:
- Sviluppare e implementare autonomamente nuove caratteristiche e funzionalità nell'ecosistema dell'eCommerce per migliorare l'esperienza dell'utente e favorire i risultati di business;
- Sviluppare e manutenere applicazioni software personalizzate;
- Integrare servizi di terze parti nell'ecosistema eCommerce (ad esempio, sistemi di pagamento, selezione taglia, ecc.);
- Fornireassistenza tecnica e supporto ad altri team all'interno dell'azienda con le conoscenze tecniche acquisite;
- Eseguire test e verifiche della qualità per garantire l'affidabilità e l'efficienza del software;
- Supportare i Project Manager con test di fattibilità e servizi di consulenza per guidare i progetti;
- Collaborare con altri team, come la gestione dei prodotti, l'UX/UI Designer e il servizio clienti, per garantire che il software soddisfi le esigenze aziendali e dei consumatori finali;
- Gestiree ottimizzare le prestazioni web, tra cui velocità del sito, l’esperienza utente e ottimizzazione dell’indicizzazione per i motori di ricerca;
- Manutenere e risolvere problemi per la soluzione di eCommerce.
CI PIACEREBBE DAVVERO CONOSCERTI SE:
- Hai conseguito una Laurea in Informatica/materie affini e/o in Ingegneria Gestionale e/o un diploma in materie informatiche/elettrotecniche;
- Hai maturato circa 3 anni di esperienza come Developer nel mondo Digital/eCommerce;
- Possiedi una conoscenza dei linguaggi di sviluppo Javascript, CSS, Java, React e Angular;
- Conosci i sistemi di gestione code repository;
- Ti piace lavorare in team, interagisci attivamente e crei rapporti positivi con tutti;
- La conoscenza di Salesforce, ed in particolare il modulo Commerce Cloud, sarà considerata un plus.
IL NOSTRO PROCESSO DI SELEZIONE INDICATIVO
Step 1 – Primo contatto telefonico e colloquio conoscitivo con il team HR Talent Acquisition
Step 2 – Colloquio tecnico e/o di approfondimento con HR Business Partner e Line Manager
Step 3 – Proposta di inserimento e benvenuto in Oniverse!
#JOINTHEONIVERSE! Oniverse - There is a Place
Sosteniamo la parità di genere e promuoviamo un atmosfera equo ed inclusivo. Accogliamo candidature da qualsiasi persona indipendentemente dal background di provenienza, riconoscendo il valore della diversità nel nostro contesto lavorativo. Scopri di più
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