Office Assistant – L. 68/99
Pubblicato il 29-08-2026 - Adecco in Milano
Per importante realtà internazionale siamo alla ricerca di un/una Office Assistant da inserire all'interno di un contesto strutturato e dinamico. La risorsa supporterà le attività amministrative e organizzative quotidiane, collaborando con diverse funzioni aziendali e contribuendo al corretto svolgimento dei processi interni. Responsabilità Gestire l'agenda, pianificando riunioni e appuntamenti. Organizzare trasferte e gestire la relativa logistica. Archiviare e mantenere aggiornata la documentazione, sia in formato digitale che cartaceo. Supportare la predisposizione di report, presentazioni e documentazione interna. Gestire le comunicazioni ordinarie tramite e-mail, telefono e corrispondenza. Fornire supporto ai processi di acquisto, creando richieste d'acquisto e monitorando gli ordini. Predisporre e gestire le note spese. Supportare l'organizzazione di riunioni, eventi aziendali e visite presso la sede. Requisiti Esperienza, anche breve, in ruoli amministrativi o di supporto d'ufficio. Iscrizione alle liste del collocamento mirato ai sensi della Legge 68/99.
Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Outlook, Excel, Word e PowerPoint. Buone capacità organizzative e attenzione ai dettagli. Buona conoscenza della lingua inglese, sia scritta sia parlata. Precisione, affidabilità e capacità di lavorare in team. Cosa offriamo Orario di lavoro full time, dal lunedì al venerdì. Inserimento diretto in azienda con contratto iniziale a tempo determinato. Retribuzione annua lorda compresa indicativamente tra 25.000 € e 32.000 €, commisurata all'esperienza e alle competenze maturate. Applicazione del CCNL Metalmeccanica Industria. Buoni pasto di 10 €. Pacchetto retributivo e di welfare competitivo, con eventuali sistemi di incentivazione previsti dalle policy aziendali. Sede di lavoro: Milano I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy (Regolamento UE n. 2016/6