Cerchiamo una persona dinamica e organizzata per gestire le attività di selezione del personale all'interno di un team HR dedicato al settore customer service. La risorsa si occuperà di pubblicare annunci di lavoro, analizzare i curriculum ricevuti, contattare telefonicamente i candidati e coordinare gli appuntamenti per i colloqui con i referenti interni. Sarà inoltre responsabile dell’aggiornamento del database candidati e della preparazione della documentazione necessaria a supporto delle fasi di selezione.
Offerta e benefit:
• tempo determinato full-time di 12 mesi
• buoni pasto
• formazione continua
• rimborso spese per trasferte occasionali
• retribuzione 1.500-1.800 € lordi mensili (CCNL commercio)
Requisiti:
• diploma di scuola secondaria superiore
• capacità comunicative e relazionali, anche telefoniche
• precisione nella gestione di dati e appuntamenti
• buona padronanza di strumenti informatici come Excel e software gestionali
• esperienza non richiesta; valutiamo anche candidati alla prima esperienza
Sede di lavoro: Casalmaggiore

Addetto/a selezione personale per servizi alle imprese

Addetto al centralino

Docente/ Formatore

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Agente di Commercio Monomandatario - Settore Alime

Impiegata