Manager - Microsoft Security
Pubblicato il 30-08-2026 - Altro in Italia
Siamo un Gruppo multinazionale di consulenza direzionale, leader nell'analisi e progettazione di modelli di Governance, Organizzazione e Controllo. Aiutiamo i nostri clienti a esplorare nuove occasione di sviluppo e di crescita del valore, identificando i rischi e definendo le migliori strategie di gestione e di controllo.
Abbiamo una presenza internazionale di rilievo, con oltre 11.000 dipendenti nel mondo; in Italia operiamo dal 2004 con 500 risorse.
A conferma del nostro impegno concreto per la sostenibilità e la parità di genere, siamo orgogliosi di aver ottenuto la medaglia Silver da Ecovadis e di essere certificati UNI/PdR 125:2022 .
Chi cerchiamo
Stiamo cercando un Manager Microsoft Security che guidi la delivery di progetti complessi nell'ambito della sicurezza Microsoft, contribuisca attivamente allo sviluppo commerciale della practice e faccia crescere i colleghi del team. È una figura ibrida: solida tecnicamente, orientata al cliente e con una chiara visione di business.
Responsabilità principali
Leadership tecnica e delivery
Guidare la progettazione e l'implementazione di soluzioni Microsoft Security (Microsoft Sentinel, Microsoft Defender XDR, Microsoft Entra ID, Microsoft Purview, Defender for Cloud, Intune)
Supervisionare la qualità dei deliverable di progetto, garantendo il rispetto di tempi, budget e standard qualitativi
Fungere da punto di riferimento tecnico per il team e per i clienti su architetture Zero Trust, SIEM/SOAR, Identity & Access Management e Cloud Security
Supportare la definizione di roadmap di sicurezza e l'assessment di maturità cyber su ambienti Microsoft
Sviluppo del business
Contribuire all'identificazione e al presidio di opportunità commerciali presso clienti esistenti e potenziali
Partecipare alla costruzione di proposte commerciali, presentazioni e offerte tecniche
Supportare il posizionamento della practice nei confronti dell'ecosistema Microsoft (partner, eventi, certificazioni)
People management e crescita del team
Coor