Lo Studio Legale Aprigliano Law Firm , specializzato in ricorsi giudiziali in materia di cittadinanza italiana, sta selezionando una figura junior da inserire nella propria area HR.

Chi cerchiamo Siamo alla ricerca di una figura junior da inserire nella nostra funzione HR, da formare progressivamente per la gestione completa del ciclo di vita delle risorse umane all’interno dello Studio.

Requisiti Titolo di studio con formazione orientata alla gestione e organizzazione del personale.
Valutiamo con interesse candidature provenienti da:
- Psicologia del lavoro e delle organizzazioni
- Economia o Management, con specializzazione in Risorse Umane
- Organizzazione e Gestione delle Risorse Umane
- Giurisprudenza, con master o corso specialistico in gestione del personale
- Altri percorsi di studio equivalenti, purché accompagnati da una formazione specifica in ambito HR

Cosa offriamo: un percorso di crescita qualificato La risorsa selezionata verrà formata per occuparsi progressivamente delle seguenti attività:
- Ricerca e selezione del personale

- Screening dei curricula e organizzazione dei colloqui
- Predisposizione e aggiornamento delle schede di valutazione dei candidati
- Onboarding delle nuove risorse
- Predisposizione dei programmi di formazione iniziale e continuativa
- Monitoraggio dei periodi di prova e dei percorsi di inserimento
- Aggiornamento delle procedure relative alla gestione del personale
- Raccolta e organizzazione della documentazione HR
- Supporto nella valutazione delle performance
- Contributo allo sviluppo e alla diffusione della cultura e del metodo di lavoro dello Studio

Cosa cerchiamo in te
- Precisione, riservatezza e capacità organizzativa
- Ottime doti relazionali e comunicative
- Attitudine al lavoro in team e proattività
- Interesse concreto per un percorso di crescita nell’area HR

Tipo di contratto: contratto iniziale in tirocinio / apprendistato
RAL: tirocinio € 800/mese apprendistato € 21.000 – 25.000

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