Specialista della liquidazione Sinistri RCA

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Informazioni sull'azienda La nostra AziendaSara Assicurazioni è la Compagnia Assicuratrice Ufficiale dell’ACI e da oltre 75 anni rappresenta un punto di riferimento nel mercato assicurativo italiano. Ogni giorno mettiamo al centro le persone: i nostri clienti, la nostra rete distributiva e i nostri collaboratori. Crediamo che competenza, responsabilità e collaborazione siano gli elementi che permettono di offrire un servizio di qualità e di costruire relazioni di fiducia durature. La nostra forza sono le persone. Per questo promuoviamo un ambiente di lavoro fondato sulla collaborazione, fiducia e responsabilità, investendo nello sviluppo continuo delle competenze attraverso formazione, affiancamento e percorsi di crescita professionale. Informazioni sul ruolo Per rafforzare la nostra Direzione Sinistri, siamo alla ricerca di un/a Liquidatore/ice Sinistri RCA, che contribuirà a garantire una gestione tecnica di qualità dei sinistri, offrendo un servizio efficiente e orientato al cliente. Responsabilità Gestione dell’intero iter di liquidazione dei sinistri RCA; Analisi della documentazione tecnica, amministrativa e peritale relativa al sinistro; Valutazione delle responsabilità e della corretta applicazione della normativa di riferimento; Definizione delle proposte di liquidazione nel rispetto delle deleghe assegnate; Gestione dei rapporti con assicurati, controparti, legali, periti e fiduciari della Compagnia; Gestione delle pratiche nella fase di contenzioso in collaborazione con i fiduciari della Compagnia; Monitoraggio dei tempi di gestione e degli indicatori di qualità del servizio; Collaborazione con le altre funzioni aziendali coinvolte nel processo liquidativo. Qualifiche Laurea Magistrale in Giurisprudenza. Esperienza, anche breve, nella liquidazione di sinistri RCA presso compagnie assicurative; Costituisce titolo preferenziale l’esperienza nella gestione del contenzioso.



Competenze richieste Competenze tecniche Buona conoscenza della normativa RCA e della disciplina del risarcimento danni; Costituisce titolo preferenziale la conoscenza della normativa CARD; Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office; Familiarità con strumenti digitali e gestionali. Capacità professionali Capacità di analisi e valutazione tecnica; Precisione e attenzione ai dettagli; Problem solving; Orientamento al cliente; Capacità di negoziazione; Team working e collaborazione; Organizzazione e gestione delle priorità; Comunicazione efficace. Retribuzione e pacchetto di compenso RAL : € 34.000 – €.38.00 lordi annui Sistema incentivante: previsto in coerenza con la famiglia professionale di riferimento e correlato al raggiungimento degli obiettivi aziendali e individuali Contratto: Tempo indeterminato CCNL: Settore Assicurativo Inquadramento: definito sulla base dell’esperienza professionale e delle competenze possedute, secondo criteri oggettivi e trasparenti. Benefit e flessibilità Smart working : 3 giorni settimana; Welfare aziendale (servizi, benessere e supporto familiare); Ticket restaurant; Fondo Pensione con contributo integrativo aziendale; Servizi finanziari e assicurativi a condizioni agevolate; Assicurazione sanitaria integrativa; Percorsi di formazione professionale continua; Opportunità di sviluppo e crescita interna. Entrerai a far parte della Direzione Sinistri di Sara Assicurazioni , una realtà riconosciuta per il forte spirito di collaborazione, il clima di lavoro positivo e l’attenzione allo sviluppo delle persone.



Crediamo che la qualità dei risultati nasca dal valore delle persone e dalla condivisione delle competenze. Per questo investiamo costantemente nella formazione, nell’affiancamento e nello sviluppo professionale , favorendo percorsi di crescita che consentono di consolidare e ampliare competenze tecniche, relazionali e manageriali e offrendo concrete opportunità di sviluppo interno. Il pacchetto retributivo e l’inquadramento contrattuale saranno definiti in coerenza con il ruolo, sulla base delle competenze professionali, dell’esperienza maturata e del livello di autonomia e responsabilità richiesto dalla posizione. Dichiarazione di pari opportunità L’annuncio è rivolto a candidati e candidate di ogni età, genere, orientamento sessuale, identità di genere, origine etnica, nazionalità, disabilità, convinzioni personali o religiose, nel rispetto del D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216, del D.Lgs. 11 aprile 2006, n. 198 (Codice delle pari occasione tra uomo e donna) e della Legge 12 marzo 1999, n. 68 e ss.mm.ii. in materia di inclusione lavorativa delle persone con disabilità. Garantiamo un processo di selezione trasparente, equo e basato su criteri oggettivi e meritocratici, nel rispetto del D.Lgs. 96/2026 in materia di trasparenza retributiva, assicurando pari possibilità di accesso e di valutazione delle candidature. I dati personali acquisiti durante il processo di selezione saranno trattati in conformità al Regolamento (UE) 2016/679 (GDPR), al D.Lgs. 196/2003 e successive modifiche e integrazioni, nonché alla normativa vigente in materia di protezione dei dati personali. Crediamo nel valore delle persone e promuoviamo un ambiente di lavoro inclusivo, rispettoso e orientato alla valorizzazione delle diversità. Favoriamo lo sviluppo professionale e la crescita continua, garantendo a tutti pari opportunità di apprendimento, sviluppo e carriera, indipendentemente da caratteristiche personali o condizioni individuali.

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