Il Gruppo Iperal è un'azienda della GDO presente il Lombardia.Da 40 anni garantiamo ai nostri clienti una spesa di qualità e un eccellente servizio fornito dai nostri oltre 5000 collaboratori .Dove ci trovi?In oltre 55 punti vendita presenti in 8 province lombardeA Giussano (MB) con un moderno ed innovativo centro dedicato alla logistica e alle produzioni .Nei nostri uffici di Piantedo (SO) con oltre 250 impiegati .La nostra azienda è in continua espansione e sempre alla ricerca di nuovi collaboratori.Cerchiamo persone dinamiche e intraprendenti pronte a fare la differenza.DescrizioneLa risorsa sarà responsabile della gestione complessiva del punto vendita, garantendo il raggiungimento degli obiettivi commerciali, organizzativi ed economici assegnati.Nello specifico si occuperà di:Coordinare e valorizzare il team di lavoro, composto da un numero variabile di collaboratori in funzione delle dimensioni del punto vendita.Pianificare l'organizzazione delle attività operative, gestendo turni, presenze, ferie e fabbisogni del personale.Essere il punto di riferimento per il personale del negozio e l'interfaccia con le funzioni di sede.Supervisionare l'andamento di tutti i reparti, assicurando elevati standard di servizio, qualità e produttività.Monitorare e analizzare i principali indicatori economici e gestionali del punto vendita.Garantire la corretta gestione dei flussi di merce, degli ordini, delle giacenze e delle attività di contenimento degli sprechi.Promuovere un ambiente di lavoro collaborativo e orientato al raggiungimento dei risultati.Riportare direttamente al Capo Area, condividendo risultati,

criticità e opportunità di miglioramentoCaratteristiche richiesteEsperienza consolidata in ruoli di responsabilità all'interno della Ampio Distribuzione Organizzata.Capacità di coordinamento e gestione di team numerosi.Conoscenza dei principali processi operativi di un punto vendita della GDO.Buona conoscenza dei reparti freschi tradizionali. Attitudine all'analisi dei dati e orientamento al raggiungimento degli obiettivi.Spiccate capacità organizzative, relazionali e di problem solvingFlessibilità e disponibilità a operare in un contesto dinamico e in continua evoluzione.Tipologia di inserimentoContratto a tempo determinato o indeterminatoRetribuzione annua lorda compresa tra 35000 e 50000Applicazione del Contratto Collettivo Nazionale CommercioFin dal primo Giorno formazione continua, on the job, in aula e e-learning, per aiutarti a sviluppare il tuo talento, anche se parti da zeroPossibilità di sviluppo professionale attraverso piani individuali preparati dal nostro Ufficio FormazioneAmbiente giovane e dinamicoAdesione ad una piattaforma di scontistiche e convenzioni aziendaliUn fondo sanitario integrativo del CCNL Commercio per i lavoratori dipendenti stabilizzati in azienda che garantisce prestazioni sanitarie integrative al SSN.La possibilità di entrare a far parte di una realtà solida, strutturata e responsabile verso il territorio, che sostiene le iniziative localiMetti in gioco il tuo talento: entra a far parte del team Iperal!Ricerca aperta a persone di qualsiasi genere, età, etnia, orientamento sessuale o credo religioso (D.Lgs.198/2006)Candidature gestite ai sensi del Regolamento Europeo 2016/679 (GDPR) con autorizzazione al trattamento dati

Direttore Di Punto Vendita - Area Brianza-Milano

Addetto al centralino

Docente/ Formatore

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