Tax Specialist

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Il Gruppo ANIMA, che si colloca tra i principali player di Asset Management in Italia, sta ricercando una figura middle da inserire nel team
Affari Fiscali
di
Anima Holding
.
Posizione:
La risorsa fornirà supporto operativo al Servizio
Affari Fiscali
per lo svolgimento delle attività di
tax compliance
relative alle imposte dirette, alle imposte indirette e agli obblighi del sostituto di imposta per le società del Gruppo Anima.
In particolare:
Gestione degli adempimenti fiscali relativi all'
IRES
(incluso consolidato fiscale) e all'
IRAP
;
Supporto nel
calcolo del carico fiscale
trimestrale delle società del gruppo e di
riconciliazione del tax rate
, nonché nella predisposizione di prospetti di tax reporting a supporto del bilancio (anche consolidato);
Gestione degli adempimenti fiscali relativi all'
IVA
(inclusi gli adempimenti del Gruppo IVA), con un focus particolare sulla fiscalità indiretta delle operazioni immobiliari;
Gestione degli adempimenti fiscali in tema di obblighi del sostituto di imposta (con particolare riguardo ai redditi di natura finanziaria) e di imposta di bollo;
Collaborazione nella redazione di note interne di aggiornamento su tematiche di carattere fiscale;




Supporto nella predisposizione dei dati richiesti dalla Agenzia delle Entrate in caso di questionari o verifiche fiscali.
Requisiti:
Laurea in
discipline economiche
, gradita conoscenza di Diritto Tributario
Pregressa esperienza di almeno
4 anni
nel ruolo descritto in contesti di consulenza, studi professionali e/o aziende di grandi dimensioni
Buona conoscenza della
normativa fiscale e contabile applicata
Autonomia nella gestione delle scadenze e dei task assegnati
Buona conoscenza della lingua Inglese
Dimestichezza con MS Office
Costituisce
titolo preferenziale
il conseguimento dell'abilitazione a
Commercialista
.
Altre informazioni:
Retribuzione e condizioni
In coerenza con la normativa sulla trasparenza retributiva:
Retribuzione annua lorda (RAL) minima di ingresso: €******
Inquadramento minimo di ingresso: area competente; pacchetto retributivo definito secondo il CCNL Credito e conformemente alle politiche aziendali
Sono previsti, inoltre, sistemi di incentivazione variabile e altri benefit
La retribuzione indicata rappresenta il riferimento al livello di esperienza per la posizione oggetto della ricerca; nel corso del processo di selezione potranno in ogni caso essere tenuti in considerazione elementi quali competenze, anzianità e complessivo profilo/percorso professionale.

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