Shift Supervisor - Pharmaceutical Plant

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La risorsa, rispondendo direttamente al Team Leader, si occuperà di seguire e coordinare le attività operative ed il personale del reparto affidato, assicurando la realizzazione dei programmi di produzione, nel rispetto delle procedure e delle disposizioni in materia di qualità (GMP) e sicurezza.

Attività

Gestione operativa del personale sulle linee produttive;

Controllo e supervisione delle linee al fine di assicurare il mantenimento dello standard produttivo quantitativo e qualitativo, nel rispetto delle norme GMP;

Supervisione della corretta gestione delle operazioni di pulizia delle linee, dei locali e delle attrezzature;

Supervisione, in collaborazione con le figure aziendali preposte, del corretto mantenimento delle linee, dei locali e delle attrezzature.

Retribuzione: a partire da € 37.000 lordi annui
Contratto collettivo applicato : CCNL Alimentare Industria, con 14 mensilità.
Qualifica : Impiegato/a.

Il pacchetto retributivo comprende inoltre un premio di produzione (convertibile in welfare) e buoni pasto.
La retribuzione finale sarà determinata sulla base di criteri oggettivi, indipendenti dal genere, come esperienze, competenze e seniority.

Requisiti

La risorsa ideale è in possesso di:




Laurea in Chimica e Tecnologie Farmaceutiche o affini;

esperienza almeno triennale in analoga mansione in contesti farmaceutici/nutraceutici dedicati alla produzione di solidi orali;

buona padronanza della lingua inglese scritta e parlata e buona autonomia nell'utilizzo del pacchetto Office.

Completano il profilo: buone doti di leadership, dinamicità, proattività, ottime capacità relazionali, organizzative e di gestione di risorse.

In quanto Società Benefit e membri del Global Compact delle Nazioni Unite, promuoviamo un ambiente di lavoro inclusivo, equo e rispettoso, in cui ogni persona possa esprimere il proprio potenziale.
Promuoviamo pari occasione, favorendo la cultura del merito e del talento come guida delle nostre scelte. Garantiamo un processo di selezione equo ed accessibile e un ambiente di lavoro inclusivo per tutte le persone, indipendentemente da genere, età, etnia, orientamento affettivo, disabilità o qualsiasi altra caratteristica personale.

I dati saranno trattati ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 (GDPR) e del D.Lgs. n. 196/2003 ss.Mm.Ii. (Codice Privacy )

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