Posizione: Addetto/a Risorse Umane Junior

Luogo: Perugia

Descrizione dell’azienda: Azienda strutturata e dinamica, attiva nel commercio di prodotti alimentari e industriali. Ricerca una figura junior da inserire nell’ufficio HR che supporti la gestione operativa delle risorse umane e che cresca con il crescere dell’azienda.

Mansioni principali

- Supporto alle attività amministrative del personale (contratti, presenze, documentazione)

- Aggiornamento degli archivi digitali e cartacei dei dipendenti

- Assistenza nella pubblicazione degli annunci di lavoro e screening dei curricula

- Organizzazione dei colloqui di selezione e gestione delle comunicazioni con i candidati

- Collaborazione alla pianificazione di corsi di formazione e attività di onboarding

- Redazione di comunicazioni interne e supporto alla reportistica HR

Requisiti richiesti
- Diploma di scuola superiore o titolo di studio equivalente

- Ottime capacità di comunicazione e problem-solving

- Attitudine positiva e capacità di lavorare sotto pressione

- Disponibilità a lavorare su turni e attenzione ai dettagli

- Buona padronanza degli strumenti digitali per la comunicazione con i clienti

- Propensione alla collaborazione e capacità di gestione autonoma delle attività

Offerta contrattuale:

- Contratto a tempo determinato con possibilità di stabilizzazione a tempo indeterminato.

- Orario full-time, da definire in base alle esigenze aziendali

- Stipendio competitivo, commisurata alle competenze del candidato/a

- Ambiente di lavoro stimolante, dinamico e professionale, con possibilità di crescita

- Garantite pari opportunità e valutazione di ogni candidatura nel rispetto della diversità.

Addetto/a Risorse Umane Junior

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