Per consolidato player del mondo Telecomunicazioni sono alla ricerca di una/un Sales Director con esperienza nel settore che possa guidare lo sviluppo della struttura sul mercato Italia capace di dettare nuove strategie di go to market.

L'esperienza richiesta ai candidati, così come le competenze e le qualifiche aggiuntive necessarie per questo lavoro, sono elencate di seguito.
ResponsibilitiesIl ruolo, a diretto riporto del CEO avrà come principale obiettivo quello di accelerare il business development su nuovi mercati consolidando gli account esistenti su quelli già presidiati. Allo scopo si occuperà di:
- Implementare il Sales Plan per i nuovi mercati e i clienti esistenti;
- Guidare la Sales Force composta da Sales Account a operare sull'acquisizione di nuovi mercati e garantire l'incremento di produttività stabilito sul portafogli esistente;
- Curare personalmente la gestione dei clienti a maggior valore;

- Identificare e garantire l'acquisizione dei progetti curandone l'analisi sia in termini di valore assoluto che di marginalità collaborando a stretto contatto con la Direzione Tecnica;
- Gestire e curare lo sviluppo del team di Sales Account affiancandosi alla Direzione HR per curarne le review periodiche, fornire formazione e coaching mirato al raggiungimento degli obiettivi professionali dei singoli.

Your ProfileLa professionalità ricercata ha avuto un percorso di Sales & People Manager nel mercato Telco con una costante gestione diretta del cliente.
Deve inoltre aver curato la relazione commerciale con i principali player della telefonia fissa e/o mobile e comprendere le dinamiche interne.
Agevolazioni
- Inquadramento come Dirigente con un MBO del 15/20% della RAL ed auto aziendale ad uso promiscuo.

«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L’offerta è rivolta a can

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