108387 - Impiegato/a amministrativo/a

30 ago - Dossobuono
ETJCA

Questa posizione è in Etjca

Il processo di selezione sarà interamente gestito Etjca.

Questa possibilità è disponibile in Villafranca di Verona - Italia, Dossobuono - Italia.

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Etjca Group S.p.A., Agenzia per il Lavoro, ricerca per conto del COMUNE DI VILLAFRANCA DI VERONA 2 IMPIEGATI AMMINISTRATIVI da inserire presso l' Ufficio Servizi Anagrafe.
MANSIONI
Le risorse selezionate si occuperanno di:
- gestione delle pratiche amministrative relative al rilascio della Carta d'Identità Elettronica (CIE);

REQUISITI
- Diploma di scuola secondaria di secondo grado;
- buona conoscenza degli strumenti informatici;
- attitudine, empatia e predisposizione al contatto con il pubblico.

costituirà titolo preferenziale l'aver maturato esperienza presso Pubbliche Amministrazioni. CONDIZIONI CONTRATTUALI
- Contratto di somministrazione della durata di 4 mesi;
- Inquadramento secondo il CCNL Funzioni Locali – (A.ESP23);
- Retribuzione lorda mensile € 1759,94.

Orario di lavoro : 36 ore settimanali
- Lunedì: 8:00 – 14:00
- Martedì: 8:00 – 14:00 e 15:00 – 18:00
- Mercoledì:



8:00 – 14:00
- Giovedì: 8:00 – 14:00 e 15:00 – 18:00
- Venerdì: 8:00 – 14:00
- Sabato: 8:30 – 11:30,

esclusivamente qualora non sia previsto il rientro pomeridiano del giovedì. SEDE DI LAVORO
- n. 1 risorsa presso il Comune di Villafranca di Verona ;
- n. 1 risorsa presso la Delegazione comunale di Dossobuono .

DISPOSIZIONI NORMATIVE
L'attività del lavoratore è soggetta alle disposizioni in materia di incompatibilità e inconferibilità nel pubblico impiego di cui al D.Lgs. 8 aprile 2013, n. 39 . Le risorse selezionate dovranno auto dichiarare al Comune l'assenza di condanne e/o carichi pendenti. Tali dichiarazioni saranno successivamente verificate dal Comune, che si riserva di valutare l'eventuale rilevanza di condanne, sanzioni amministrative e/o procedimenti penali e/o amministrativi in relazione alla natura delle mansioni da svolgere. L'offerta è rivolta a candidati ambosessi (L. 903/77 e D.Lgs. 198/2006) e

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