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Supervisore di produzione

Pubblicato il 30-08-2026 - Gruppo Summit in Veneto

La nostra cliente è un’azienda italiana attiva nel settore dei dispositivi e delle soluzioni per la salute e il benessere della persona.

Verifichi qui sotto se possiede i requisiti per questa possibilità e, in tal caso, invii la sua candidatura il prima possibile.

La società opera attraverso processi produttivi tecnologicamente avanzati e pone una particolare attenzione alla qualità, alla sicurezza e al miglioramento continuo. Una struttura tecnica qualificata e un sistema di gestione conforme agli standard previsti dal settore ne supportano lo sviluppo e la presenza sui mercati nazionale e internazionale.

Per accompagnare una fase di sviluppo e rafforzamento della struttura industriale, ricerchiamo

Un/Una Supervisore di Produzione

Riportando al Production Manager, il/la Supervisore di Produzione avrà la responsabilità di garantire il corretto svolgimento delle attività produttive durante il proprio turno, assicurando il rispetto del piano di produzione, delle procedure operative e degli obiettivi di qualità, sicurezza, produttività ed efficienza.

Coordinerà persone, materiali e attività operative, assicurando la continuità dei processi di formulazione, riempimento e confezionamento e rappresentando il principale punto di riferimento per il personale produttivo.

Principali Responsabilità
Gestione operativa della produzione

-

- Garantire l’esecuzione del piano produttivo giornaliero, coordinando le attività di formulazione, riempimento e confezionamento.

- Gestire priorità, criticità operative e passaggi di consegne tra i turni.





- Monitorare il funzionamento e le performance delle linee, coordinando gli interventi in caso di anomalie o fermate.

Coordinamento delle persone e delle risorse

-

- Organizzare il personale assegnato al turno, distribuendo le risorse in funzione dei carichi produttivi.

- Supportare operatori e referenti di linea, favorendo collaborazione, responsabilizzazione ed efficacia operativa.

- Monitorare presenze, assenze e sostituzioni e assicurare la disponibilità dei materiali necessari alla produzione.

Qualità e sicurezza

-

- Garantire il rispetto delle procedure aziendali, degli standard qualitativi, delle GMP e delle norme di sicurezza.

- Verificare la corretta compilazione della documentazione di produzione e supportare la gestione di anomalie, deviazioni e non conformità.

- Promuovere comportamenti coerenti con i requisiti di qualità, sicurezza e controllo operativo.

Miglioramento delle performance

-

- Monitorare produttività, efficienza e principali indicatori del turno.

- Collaborare alla riduzione di fermate, sprechi e inefficienze.

- Supportare le iniziative di Lean Manufacturing e miglioramento continuo.

Profilo ricercato
Costituiscono requisiti preferenziali per il ruolo

-





- diploma tecnico o laurea in discipline tecnico-scientifiche;

- almeno 3 anni di esperienza in ruoli di coordinamento della produzione;

- esperienza maturata in aziende farmaceutiche o in altri contesti produttivi fortemente regolamentati;

- esperienza in produzioni sterili e in ambienti classificati o clean room;

- esperienza nella gestione di personale operativo organizzato su turni;

- conoscenza di linee automatiche di riempimento e confezionamento;

- conoscenza delle procedure di produzione e dei sistemi qualità applicabili a contesti regolamentati;

- familiarità con metodologie di Lean Manufacturing e miglioramento continuo.

Completano il profilo quattro caratteristiche distintive

-

- leadership operativa, autorevole e concreta, accompagnata da capacità di organizzazione e gestione delle persone;

- capacità di pianificazione e decisione, orientamento ai risultati e approccio pragmatico alla soluzione dei problemi;

- comunicazione efficace, lucidità e capacità di mantenere il controllo operativo anche nelle situazioni di pressione;

- capacità di favorire la collaborazione tra il team produttivo e le diverse funzioni aziendali. xysqume

Retribuzione

RAL indicativa €30.000. L’importo indicato rappresenta un riferimento retributivo che l’azienda intende valutare con flessibilità, tenendo conto della seniority, dell’esperienza maturata e della coerenza complessiva del profilo con le responsabilità previste.

Sede di lavoro: area sud del Veneto

#J-18808-Ljbffr

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