Junior Buyer

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Luogo di lavoro:

Genova

Per essere preso/a in considerazione per un colloquio, la preghiamo di assicurarsi che la sua candidatura sia pienamente in linea con le specifiche del lavoro riportate di seguito.

Hunters Group, per conto di una rinomata realtà di riferimento nel panorama delle infrastrutture e delle grandi opere in Italia , ricerca un/a Buyer / Senior Buyer – Settore Infrastrutture nella città di La Spezia. La figura ricercata sarà inserita all'interno di un contesto in forte crescita, con un volume d’affari triplicato negli ultimi due anni , e avrà un ruolo chiave nella gestione dell'intero iter di procurement per commesse complesse su scala nazionale. Il professionista opererà su progetti strategici di rilevanza internazionale, dalle tratte metropolitane alle grandi opere per le Olimpiadi Invernali 2026.

Responsabilità principali:

- Gestire l’intero iter di procurement per forniture, servizi e subappalti
- Ricercare e qualificare fornitori e subappaltatori idonei, analizzando offerte tecniche ed economiche
- Definire le strategie di gara, negoziare le condizioni contrattuali e redigere la documentazione di aggiudicazione
- Eseguire attività di Due Diligence e analisi di risk management sui partner commerciali




- Coordinarsi con i Project Manager per la definizione del Piano Approvvigionamenti di Commessa
- Assicurare la tracciabilità documentale e il monitoraggio delle revisioni d’ordine tramite software gestionali proprietari

RequisitiRequisiti richiestiPer il profilo Junior Buyer:
- Esperienza di 2-5 anni negli acquisti per il settore costruzioni o infrastrutture
- Laurea (preferibilmente Ingegneria Civile o Gestionale) o Diploma tecnico
- Conoscenza base dei processi di gara e disponibilità a trasferte frequenti su tutto il territorio nazionale

Per il profilo Senior Buyer:
- Almeno 7-8 anni di esperienza in contesti infrastrutturali complessi
- Background tecnico (Ingegnere, Geometra xysqume o Perito Industriale)
- Solida competenza nell’acquisto di subappalti e gestione commesse fino a 500.000 €
- Padronanza delle procedure di Due Diligence e compliance legale/contrattuale

BenefitCosa offriamo:
- Inquadramento: CCNL Edilizia Industria
- Retribuzione: RAL Junior 35. € | Senior fino a 70.000 €

Benefit
- Premio fisso annuale
- Vitto e alloggio garantiti in trasferta
- Indennità di mensa e trasporto

Sede di lavoro:

Operatività full-time sui cantieri o sedi operative (base preferenziale Liguria – La Spezia).

#J-18808-Ljbffr

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