Transport And Logistic Analyst Intern

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MAKE THE DIFFERENCE! THINK CUSTOMER FIRST! EXPERIMENT! CARE! BE OPEN!

Le seguenti informazioni hanno lo scopo di fornire ai potenziali candidati una migliore comprensione dei requisiti per questo ruolo.

Possiede le competenze per ricoprire questo ruolo?

Vuoi fare la differenza? Il nostro obiettivo è mettere sempre il cliente e le persone al primo posto. La nostra sfida è sperimentare ed innovare con apertura al cambiamento e alla diversità. Questi sono i pilastri del

Carel Culture Code

su cui si basa la nostra cultura aziendale e su cui vogliamo fondare la nostra crescita.

Siamo un’azienda leader mondiale nelle soluzioni di controllo per il condizionamento, la refrigerazione e il riscaldamento, nonché nei sistemi per l'umidificazione e il raffreddamento adiabatico. I nostri prodotti garantiscono performance di alto livello, sono efficienti dal punto di vista del risparmio energetico e sostenibili per l’ambiente.

Posizione

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- Definire, in accordo con le strategie industriali del Gruppo, i fiumi fisici dei materiali che garantiscano efficacia ed efficienza in termini di ottimizzazione del servizio, riduzione dei costi di trasporto e logistica, ottimizzazione dell’inventario complessivo;

- Develop and maintain the procedures related to Logistic Processes and guarantee the proper application throughout the Group;

- Propose and develop Logistics Projects;





- Monitor Logistic Costs through the use of appropriate solutions;

- Participate in the implementation of integration projects (logistics and digital) throughout group companies and the supply chain.

Requisiti

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- Master's Degree in technical or analytical fields;

- Ability to cooperate with a broad range of internal and external stakeholders;

- Good project management skills - suitable for managing large and complex projects;

- Excellent proficiency in Excel and AI tools;

- Fluent English.

Cosa offriamo

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- Work‑Life Balance: smart working policy and flexible working hours;

- Onboarding e aggiornamento continuo;

- Welfare aziendale: assicurazione sulla vita, piattaforma welfare, contributi per le spese scolastiche, Premio di Risultato, mensa aziendale;

- Carel BoostCamp, percorso di formazione triennale rivolto ai neoassunti under 30 con obiettivo di sviluppare competenze trasversali come Project Management, Cross Cultural Communication e Problem Solving. xysqume xlwpduy

L’offerta è rivolta a candidati e candidate, nel rispetto del D.Lgs. N. 198/2006 e .ii. e dei Decreti Legislativi N. 215 e N. 216 del 2003 sulle Parità di Trattamento.

Invitiamo chi si candida a leggere l’informativa privacy al seguente indirizzo: J-18808-Ljbffr

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