ppBRANCH MANAGER AGENZIA PER IL LAVORO CAMPANIA Direzione Lavoro Group•Campania, Campania, Italia /ppDescrizione dell’offerta di lavoro /ppStiamo aprendo nuove filiali in Campania e ricerchiamo /ph3BRANCH MANAGER /h3h3Chi siamo /h3pSiamo Direzione Lavoro Group, una realtà a capitale interamente italiano che negli ultimi anni ha intrapreso un importante percorso di crescita e sviluppo sul territorio nazionale. /ppLa nostra evoluzione è il risultato di una cultura aziendale fondata sulla fiducia, sulla responsabilità e sulla valorizzazione delle persone. Crediamo che il successo di un'organizzazione nasca dalla capacità di creare contesti in cui le persone possano esprimere il proprio talento, assumersi responsabilità e contribuire concretamente ai risultati. /ppPer questo investiamo costantemente nelle nostre persone e promuoviamo un ambiente di lavoro orientato al merito, valori riconosciuti anche attraverso la Certificazione per la Parità di Genere. /ppEntrare in Direzione Lavoro significa diventare parte di un progetto imprenditoriale solido, dinamico e in continua crescita, dove il contributo individuale può fare la differenza. /ph3Il progetto /h3pDopo aver consolidato la nostra presenza a Salerno e Nola, stiamo avviando un importante piano di espansione in Campania e siamo alla ricerca dei professionisti che ne guideranno lo sviluppo. /ppNon cerchiamo semplicemente Responsabili di Filiale. /ppCerchiamo persone che desiderino costruire, sviluppare e far crescere un progetto imprenditoriale, supportate dalla solidità, dagli strumenti e dall'esperienza di un gruppo in resistente crescita. /ph3Scopri la posizione /h3pSi tratta di un ruolo ad alto impatto e con un elevato grado di autonomia. /pulliEssere protagonista dell'apertura e dello sviluppo di una nuova filiale. /liliCostruire e consolidare la presenza di Direzione Lavoro nel territorio assegnato. /liliSviluppare relazioni strategiche con aziende, imprenditori e stakeholder locali. /liliGuidare e valorizzare un team dedicato. /liliOperare con autonomia decisionale all'interno di un'organizzazione che promuove responsabilizzazione, iniziativa e spirito imprenditoriale.

/liliContribuire direttamente alla crescita di una delle realtà più dinamiche del settore delle Agenzie per il Lavoro. /li /ulh3La posizione è stimolante anche per professionisti con una forte esperienza commerciale che desiderano compiere un percorso di crescita verso la gestione completa di una filiale. /h3h3Le responsabilità principali /h3pA diretto riporto dell'Area Manager, avrai la responsabilità di guidare lo sviluppo della filiale e il raggiungimento degli obiettivi economici, commerciali e organizzativi assegnati. /ppIn particolare: /pulliPianificare e monitorare il budget annuale di vendita e i principali indicatori economici della filiale. /liliGuidare il team verso il raggiungimento degli obiettivi quantitativi e qualitativi. /liliAnalizzare il territorio di competenza per individuare opportunità di sviluppo e nuovi segmenti di mercato. /liliCostruire e consolidare relazioni di fiducia con clienti attivi e prospect. /liliSviluppare nuove opportunità commerciali valorizzando l'intera offerta di servizi HR del Gruppo. /liliPromuovere un approccio consulenziale orientato al cross selling e alla fidelizzazione del cliente. /liliUtilizzare gli strumenti CRM per la pianificazione e il monitoraggio delle attività commerciali. /liliCoordinare, motivare e supportare il team di filiale nel percorso di crescita professionale. /liliCollaborare con le funzioni aziendali coinvolte nel monitoraggio e nella gestione del credito. /li /ulh3Chi stiamo cercando /h3pCerchiamo professionisti che abbiano maturato esperienza nel settore delle Agenzie per il Lavoro e che desiderino assumere un ruolo di responsabilità nella costruzione e nello sviluppo di un progetto territoriale.

/ph3Requisiti richiesti /h3ulliEsperienza commerciale maturata nel settore delle Agenzie per il Lavoro. /liliCapacità di sviluppare relazioni solide e durature con clienti e stakeholder. /liliOttime capacità di negoziazione e sviluppo del business. /liliConoscenza del tessuto produttivo e imprenditoriale campano. /liliEsperienza nella gestione di team o forte motivazione ad assumere responsabilità manageriali. /liliFamiliarità con strumenti digitali, CRM e gestionali HR. /liliMentalità imprenditoriale, orientamento al risultato e capacità di assumersi responsabilità. /liliLeadership positiva e capacità di valorizzare le competenze delle persone. /liliSpirito di iniziativa, autonomia e capacità di lavorare per obiettivi. /li /ulh3La nostra proposta /h3pOffriamo l'opportunità di entrare in un'organizzazione dove le persone possono contribuire concretamente allo sviluppo dell'azienda e costruire il proprio percorso professionale. /ph3Pacchetto retributivo e benefit /h3ulliContratto a tempo indeterminato, full-time. /liliCCNL Commercio – 1° o 2° livello, in funzione dell'esperienza maturata. /liliRAL: € 35.000 – € 45.000. /liliAuto aziendale. /liliPC portatile e smartphone. /liliTicket Restaurant da € 7,00. /liliSistema MBO collegato ai risultati. /liliElevata autonomia nella gestione della filiale. /liliSupporto costante da parte della struttura centrale e del management. /liliOpportunità concrete di crescita professionale all'interno di un gruppo in espansione. /li /ulh3Sede /h3pLe province interessate sono /pulliNapoli /liliBenevento /liliAvellino /liliCaserta /li /ulh3Direzione Lavoro Group S.p.A. – Agenzia per il lavoro (Aut. Min. N° 0001 del 21/01/2019) /h3pIl presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Gli interessati possono inviare il CV con l'autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo il D. Lgs. 196/03 e il Regolamento UE n. 2016/679. /ppTi invitiamo a consultare la nostra informativa sulla privacy disponibile sul nostro sito: /p /p #J-18808-Ljbffr

Branch Manager Agenzia Per Il Lavoro Campania

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