30 ago - Roma
DRD Recruiting
Per una società nostra cliente, leader italiano nel campo della transizione ecologica, energetica e digitale, che da anni collabora con comuni e imprese stiamo siamo alla ricerca di un/una:
ADDETTO/A ALLA MANUTENZIONE DI IMPIANTI TECNOLOGICI
La risorsa dovrà: Eseguire interventi di manutenzione ordinaria, straordinaria e preventiva sugli impianti tecnologici presenti negli edifici universitari; Effettuare attività di ricerca guasti e ripristino delle anomalie su impianti meccanici, termici, idraulici e di climatizzazione; Supportare le attività di manutenzione sugli impianti elettrici e speciali, nel rispetto delle proprie competenze; Eseguire controlli periodici sul corretto funzionamento degli impianti e compilare la relativa documentazione tecnica; Collaborare con il Capo Squadra e il Responsabile di Commessa nella programmazione e nell'esecuzione degli interventi; Garantire il rispetto delle procedure di sicurezza e degli standard qualitativi previsti dal contratto di servizio; Assicurare il corretto utilizzo di attrezzature, materiali e dispositivi di protezione individuale.
La figura possiede i seguenti requisiti:
Qualifica professionale o diploma tecnico ad indirizzo meccanico, termotecnico, elettrico o equivalente; Esperienza di almeno 1-2 anni nella manutenzione di impianti tecnologici in ambito civile, terziario o industriale; Buona conoscenza di impianti termici, idraulici, HVAC (riscaldamento, ventilazione e climatizzazione) ed elettrici di base; Capacità di individuare e risolvere guasti sugli impianti; Buona manualità e autonomia nell'esecuzione degli interventi; Disponibilità ad effettuare reperibilità, se prevista dal servizio.
Costituiscono titolo preferenziale Patentino per la conduzione di impianti termici; Abilitazioni PES/PAV; Patentino F-Gas; Conoscenza dei sistemi di supervisione degli impianti (BMS).
Orario di lavoro: flessibile Sede di lavoro: Milano (MI) RAL: 27.000€ - 40.000€
Tutti i candidati sono valutati con criteri standardizzati e non discriminatori. L’azienda garantisce pari possibilità indipendentemente da genere, età o altre caratteristiche personali. La Selezione è rivolta ad ambo i sessi ai sensi dell’Art. 1 L. 903/77.
02 set - Rieti
Adecco
02 set - Provincia di Reggio Emilia
Fine Foods \u0026 Pharmaceuticals N.T.M.
02 set - Trento
Amafit
02 set - Roma
impiegando.com