pbNon cerchiamo un dipendente. Cerchiamo il nostro prossimo socio. /b /ppSe stai leggendo questo annuncio perché vuoi "un altro posto da direttore lavori o da ufficio tecnico", chiudi pure la pagina: non è quello che offriamo e non è quello che cerchiamo. /ppCerchiamo una persona che, tra qualche anno, vorremmo trovare seduta dall'altra parte del tavolo quando si decide dove va l'azienda. /ppbr/ppbr/ppbChi siamo /b /ppbQG Contract /b è il general contractor del gruppo bQG Real Estate /b: ristrutturazioni chiavi in mano, riqualificazioni e trasformazioni immobiliari a Milano, Como e Bergamo. /ppIl nostro modello è deliberato: una rete selezionata di artigiani specializzati con cui lavoriamo da anni, che abbiamo testato cantiere dopo cantiere e che teniamo insieme con processi, non con la voce grossa. /ppNasciamo dentro un gruppo immobiliare — il che significa che abbiamo imparato il mestiere dal lato più difficile: quello di chi i cantieri li paga di tasca propria. Sappiamo cosa costa un giorno di ritardo, perché è costato a noi. /ppPer crescere ulteriormente ci manca una cosa sola: la persona giusta al centro dell'ufficio tecnico e nella direzione dei cantieri. /ppbr/ppbr/ppbIl ruolo /b /ppSarai il bperno tecnico dell'azienda /b. Ma con un mandato che va molto oltre i singoli cantieri: /pulliDirezione operativa dei cantieri attivi: avanzamento, qualità, tempi, costi /liliCoordinamento di imprese specializzate e delle figure tecniche /liliComputi metrici, contabilità di cantiere, cronoprogrammi /liliReportistica verso clienti, direzione e investitori /liliRisoluzione delle criticità tecniche; /li /ulp· Costruzione e guida del tuo team tecnico (junior, assistenti, geometri) /pp· Standardizzazione dei processi: capitolati, procedure di controllo qualità, sistemi di reporting /pp· Selezione e valutazione delle imprese in rete /pp· Partecipazione alla fase commerciale:

sopralluoghi, preventivazione, credibilità tecnica davanti al cliente /pp· Responsabilità piena della divisione tecnica /pp· Voce in capitolo sulle scelte industriali dell'azienda /pp· bIngresso programmato in società. /b /ppbr/ppbr/ppbChi stiamo cercando /b /ppbArchitetto /b — perché cerchiamo qualcuno che sappia guardare un dettaglio e capire se è bello, non solo se è conforme. Chi ama la direzione lavori e il cantiere vero, non chi lo subisce. /ppbO ingegnere /b — a patto che non sia solo un esecutore di procedure. Il rigore ci serve; la rigidità no. /ppIn entrambi i casi, quello che cerchiamo davvero è una bvena imprenditoriale /b: la persona che, davanti a un problema, non chiede "chi doveva occuparsene?" ma "come lo risolviamo e come evitiamo che si ripeta?". /ppbRequisiti /b /pulliEsperienza consolidata in direzione lavori e/o gestione di cantieri di ristrutturazione /liliCapacità di coordinare imprese, fornitori e professionisti con autorevolezza /liliPadronanza di computi metrici, contabilità lavori e programmazione /liliOttima padronanza di Excel /liliOttima padronanza di Autocad /liliDoti relazionali reali: parlerai con clienti privati, investitori, operai e progettisti nello stesso pomeriggio /liliDisponibilità tempo pieno e mobilità sui cantieri (Milano e provincia)

/liliLaurea in Architettura o Ingegneria /li /ulpbTi daremo un vantaggio enorme se hai /b /pulliGià gestito o formato altre persone /liliEsperienza in contesti dove i numeri contavano quanto il progetto /liliAbilitazione professionale e iscrizione all'Ordine /liliAutomunito/scootermunito /li /ulpbr/ppbr/ppbNon fa per te se /b /pulliCerchi orari prevedibili e responsabilità limitate /liliTi dà fastidio che qualcuno controlli la qualità del tuo lavoro /liliPensi che "si è sempre fatto così" sia una risposta /liliVuoi certezze scritte oggi su cosa succederà tra tre anni /li /ulpNoi lavoriamo con tre driver, sempre, su ogni singola attività: bqualità, trasparenza, processi standardizzati ma adattabili al singolo cliente. /b Se ti suonano come slogan, non ci troveremo. Se ti suonano come il modo giusto di lavorare, dobbiamo parlarci. /ppbr/ppbr/ppbCosa offriamo /b /pullibRetribuzione a partire da 50.000€ lordi annui /b, da definire in base all'esperienza. /lilibPercorso concreto verso l'ingresso nel capitale sociale /b, con obiettivi e tempi che definiremo insieme e metteremo per iscritto /liliAutonomia vera e budget decisionale crescente /liliUfficio a bMilano, zona Porta Nuova /b /liliLunedì–venerdì /liliUn gruppo giovane, in crescita, dove le decisioni si prendono in giornata /li /ulpbr/ppbr/ppbCome candidarti /b /ppManda il CV, e se hai piacere bdieci righe che parlano di te e della tue ambizioni lavorative e personali. /b /ppLeggeremo quelle dieci righe prima del curriculum. /ppbr/ppRisponderemo ad ogni candidatura entro 10 giorni dalla ricezione. /ppbr/ppbr/ppQG Contract garantisce a tutti i candidati pari opportunità, contrastando ogni forma di discriminazione legata a convinzioni o condizioni personali. L'offerta si intende rivolta a candidati di ambo i sessi ai sensi della Legge n. 903/77. Si prega di inviare il curriculum con autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del Regolamento UE 2016/679 ("GDPR"). /ppbr/p

Architetto / Ingegnere — Responsabile Tecnico e di Cantiere | percorso verso la partnership

Addetto al centralino

Docente/ Formatore

Ricevi nuove offerte di lavoro

Agente di Commercio Monomandatario - Settore Alime

Impiegata