| Carpentiere C.A. – Caposquadra | 108241 |
Pubblicato il 30-08-2026 - Etjca Group in Aosta
ph3ETJCA Group S.p.A. /h3 h3CARPENTIERE C.A. – CAPOSQUADRA /h3 pLa risorsa ricercata sarà inserita in un contesto strutturato e si occuperà delle principali attività di carpenteria in cemento armato, coordinando e supervisionando le attività della squadra di operai in cantiere. /p h3Attività principali: /h3 ul liRealizzazione di opere in cemento armato e attività di carpenteria edile; /li liLettura e interpretazione di disegni tecnici e progetti; /li liOrganizzazione e coordinamento delle attività della squadra; /li liDistribuzione delle lavorazioni e supervisione delle tempistiche di cantiere; /li liControllo della corretta esecuzione delle opere e del rispetto delle indicazioni tecniche; /li liVerifica del rispetto delle norme di sicurezza sul lavoro; /li liCollaborazione con il responsabile di cantiere e con le altre figure operative. /li /ul h3Requisiti: /h3 ul liEsperienza consolidata nel ruolo di carpentiere edile specializzato, preferibilmente in ambito cemento armato; /li liEsperienza nel coordinamento di squadre di lavoro; /li liBuona conoscenza delle tecniche di carpenteria e delle lavorazioni in c.a.; /li liCapacità di leggere disegni tecnici; /li liAutonomia operativa,
senso di responsabilità e capacità organizzative; /li liAttitudine al lavoro di squadra e alla gestione delle risorse; /li liDisponibilità a lavorare presso cantieri. /li /ul pCostituirà requisito preferenziale una comprovata esperienza maturata nel ruolo di caposquadra e la capacità di gestire in autonomia le attività operative della squadra. /p h3Inserimento contrattuale: /h3 p-Tempo indeterminato diretto in azienda; /p p-Il livello retributivo può arrivare indicativamente a una bRAL di circa € 46.500 /b, sulla base delle ore previste dal CCNL; /p h3Orario di lavoro: /h3 pFull time, dal lunedì al venerdì, su turno diurno-centrale. /p h3Sede di lavoro: /h3 pIntrod (AO) e vari cantieri in Valle d'Aosta. /p pEtjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). /p pL'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. /p pIl servizio è gratuito. /p /p #J-18808-Ljbffr