30 ago - Roma
QVANTIA
Qvantia (società del gruppo Mashfrog) è specializzata nel progettare e ottimizzare i processi di Performance Management costruendo modelli avanzati di pianificazione e forecasting, fortificando i sistemi di consolidamento e reporting e supportando le aziende con KPI mirati alle esigenze e Insights predittivi. Lavorare nel gruppo Mashfrog significa contribuire alla creazione di modelli di business innovativi in un contesto dinamico e collaborativo. I VANTAGGI DI LAVORARE CON NOI: Politica di welfare che consente ai dipendenti di ricevere un credito da spendere per attività private; Credito formativo a disposizione dei dipendenti per sviluppare competenze nuove e tenersi al passo con le tecnologie; Supporto psicologico a tutti i dipendenti; Bonus economico per neo mamme e neo papà; Percorso interattivo su tematiche di Diversity & Inclusion; Smart working policy; Assicurazione sanitaria estendibile al nucleo familiare. CHI STIAMO RICERCANDO? Per il potenziamento del nostro team siamo alla ricerca di un/una Junior AI Engineer / AI Data Engineer, appassionato/a di Intelligenza Artificiale, Data Science e tecnologie innovative.
La ricerca è aperta sia a neolaureati interessati a sviluppare una carriera nel mondo AI sia a profili junior con 1-2 anni di esperienza professionale. DA DOVE LAVORERAI Modalità ibrida sulla sede di Milano/Roma. PERCORSO ACCADEMICO Valutiamo candidati laureati o laureandi magistrali in: Ingegneria Informatica Informatica Ingegneria Gestionale con indirizzo Data Science / Business Analytics Data Science Artificial Intelligence Percorsi accademici affini in ambito tecnologico e quantitativo REQUISITI PREFERENZIALI Costituiscono elemento preferenziale conoscenze, anche accademiche o progettuali, di: Python SQL Git Large Language Models (LLM) e tecnologie di Intelligenza Artificiale Generativa RETRIBUZIONE: Nel caso di candidat* neolaureat*, è previsto l'inserimento in Stage o Co. Co. Co. Stage: 800€ al mese + ticket da 8€ al giorno Co.Co.Co.: 900€ al mese Mashfrog Group si impegna a promuovere un ambiente di lavoro inclusivo, garantendo pari occasione a tutti, non accettando alcun tipo di discriminazione.
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