Responsabile Amminsitrativo

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Magenta, Italy | Pubblicato il 28/08/2026 Hunters Group, società di ricerca e selezione di personale qualificato.

Nata come società verticalizzata nel settore Tecnico, attraverso l’apertura di Executive Hunters, Hunters e JHunters il Gruppo ha sviluppato un forte network internazionale sui diversi segmenti di mercato – dal Top al Middle fino al Junior Management – con un’ulteriore focalizzazione settoriale e per funzioni.

Grazie ad un team di lavoro costituito da Consulenti e Partner preparati e smart, Hunters Group replica in sè la medesima struttura delle organizzazioni con le quali collabora. La robusto specializzazione settoriale e di funzione infatti viene sviluppata da figure professionali che hanno maturato interessanti esperienze aziendali pregresse, portandole a beneficio del proprio lavoro di Head Hunter. L’elemento differenziante di Hunters Group si racchiude nella personalizzazione di ogni singolo progetto e nella capacità di offrire Consulenze mirate e pragmatiche a candidati e aziende partner.

In tutte le sue aree di attività, Hunters Group fornisce un servizio fortemente orientato a risultati puntuali, rapidi e di

qualità.

L’obiettivo di Hunters Group è quello di costituire un reale punto di riferimento per chi si voglia affacciare al mercato del lavoro, da qualsiasi prospettiva.

Descrizione lavoro

Responsabile Amministrazione, Finanza e Controllo Descrizione del ruolo Per il potenziamento della struttura amministrativa e finanziaria, siamo alla ricerca di un/una

Responsabile Amministrazione, Finanza e Controllo

che, riportando alla Direzione aziendale, assuma la responsabilità complessiva dei processi amministrativi, contabili, fiscali e finanziari della società.

La risorsa avrà la responsabilità di coordinare un team composto da

4-6 collaboratori

, garantendone la supervisione operativa,



la corretta organizzazione delle attività e il rispetto delle scadenze.

Il ruolo richiede una solida preparazione tecnico-contabile, autonomia operativa, capacità di coordinamento e un approccio analitico e strutturato.

Principali responsabilità La risorsa si occuperà in particolare di:

gestire e supervisionare l'intero processo amministrativo, contabile e finanziario aziendale;

coordinare e supportare operativamente il team amministrativo, assicurando un'efficace distribuzione delle attività e il rispetto delle scadenze;

garantire la correttezza formale e sostanziale delle registrazioni e delle operazioni contabili e amministrative;

assicurare il rispetto degli adempimenti civilistici, fiscali e tributari previsti dalla normativa vigente;

presidiare gli adempimenti fiscali e la predisposizione delle dichiarazioni IVA;

coordinare le attività propedeutiche alla predisposizione dei bilanci annuali;

predisporre e verificare, sulla base delle indicazioni della Direzione, la documentazione necessaria all'elaborazione del

budget, del bilancio civilistico e del bilancio fiscale

;

monitorare l'andamento economico-finanziario aziendale e supportare l'analisi degli eventuali scostamenti rispetto al budget;

partecipare alle riunioni periodiche di analisi economica, interfacciandosi con le diverse funzioni aziendali coinvolte;

gestire i rapporti con commercialisti, revisori, consulenti fiscali e altri professionisti esterni,



con particolare riferimento alle tematiche fiscali, contabili e normative;

supportare la Direzione Generale nella gestione e nel monitoraggio del sistema di governo economico, finanziario e fiscale dell'azienda;

garantire l'affidabilità, la completezza e la tempestività delle informazioni economico-finanziarie messe a disposizione della Direzione.

Sono richiesti:

Diploma di Ragioneria

, requisito imprescindibile per la posizione;

Laurea in discipline economiche e/o finanziarie

, conseguita in aggiunta al Diploma di Ragioneria;

consolidata conoscenza della contabilità generale, della fiscalità d'impresa e dei processi di chiusura e predisposizione del bilancio;

esperienza nella gestione autonoma dei processi amministrativi e finanziari;

esperienza nel coordinamento e nella supervisione di un team;

buona conoscenza della

lingua inglese

, almeno a livello intermedio/avanzato;

comprovata conoscenza e utilizzo del gestionale

SAP

;

buona padronanza degli strumenti informatici e dei principali applicativi utilizzati in ambito amministrativo e finanziario.

Competenze personali Completano il profilo:

capacità di leadership e coordinamento;

autonomia decisionale e operativa;

precisione, affidabilità e attenzione al dettaglio;

capacità di pianificazione e organizzazione delle attività;

spiccate capacità analitiche e di problem solving;

capacità di gestire priorità e scadenze;

autorevolezza e capacità di interfacciarsi efficacemente con la Direzione, le diverse funzioni aziendali e i consulenti esterni;

riservatezza e forte senso di responsabilità.

L'inquadramento e il trattamento economico saranno definiti sulla base dell'esperienza, delle competenze e del livello di responsabilità maturato dal/dalla candidato/a.

#J-18808-Ljbffr

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