Test Engineer

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Stiamo cercando un/a Test Engineer da inserire nella nostra squadra di sviluppo con le seguenti responsabilità:

Scorra verso il basso per una panoramica approfondita di questo lavoro e dei requisiti per i candidati. Invii la sua candidatura facendo clic sul pulsante "Candidati".

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- Promuovere la cultura della qualità all’interno dei team in ogni fase del ciclo di vita del prodotto;

- Partecipare attivamente nella definizione dei requisiti funzionali e cross funzionali e nella supervisione delle architetture dei prodotti

- Collaborare con i team di sviluppo per la progettazione, l’esecuzione e l’organizzazione delle attività di test, trasferendo competenze laddove necessario per migliorare la capacità del gruppo di identificare difetti e soppesarne l’impatto e garantire la qualità dei rilasci;

- Contribuire al monitoraggio proattivo degli applicativi ed alla risoluzione della difettosità in produzione, identificando e mettendo in campo azioni di remediation

- Coordinare, mantenere ed evolvere gli strumenti ed i metodi di automazione del test, aumentando la copertura dei casi e contribuendo all’innovazione tecnologica affiancando agli strumenti tradizionali l’utilizzo dell’AI generativa

Sei adatto/a alla posizione se possiedi:

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- 5+ anni di esperienza come Test Engineer / QA Engineer o altro ruolo nel controllo di qualità del software

- Conoscenze ed esperienze nei seguenti ambiti di test (manuale ed automatico):

- Applicazioni web responsive

- App (ibride e native)

- API REST su applicativi a microservizi

- Conoscenza di un ampio spettro di metodologie di test e strumenti (manuali ed automatici) per l’esecuzione di test funzionale, non-regressione, integrazione, E2E e produzione della relativa reportistica;

- Profonda conoscenza dei processi di gestione del ciclo di vita del software;

- Esperienza di lavoro in team operanti con metodologia Agile, preferibilmente eterogenei per competenze e provenienza delle persone;





- Ottima conoscenza di almeno un framework di automazione E2E Web (es: WebDriverIO, Cypress, Selenium) e App (es: Appium, XCUI, Espresso)

- Buona conoscenza di almeno un framework di automazione Integration Test (es: RestAssured)

- Capacità di lettura, interpretazione log e troubleshooting sulle anomalie rilevate e conoscenza dei principali tool di log e monitoraggio (es: Splunk, Cloudwatch)

- Buone competenze nel test cross funzionale (performance, security, accessibilità, etc.)

- Autonomia di utilizzo della suite Atlassian (Jira, Confluence, Zephyr)

- Curiosità e propensione alla ricerca per incrementare le proprie competenze

- Ottima capacità di comunicazione e relazione con team e figure esterne (stakeholder, clienti finali, etc.)

- Ottime competenze analitiche e di problem solving, proattività e autonomia all’interno del team

- Attenzione ai dettagli e orientamento all’eccellenza

- Ottima conoscenza della lingua inglese (riferimento QCER B2)

Inoltre, sei un/a candidato/a ideale se possiedi:

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- Conoscenza o esperienza pregressa di AI testing ed utilizzo dell’AI generativa per il miglioramento della qualità del software

- Esperienza di setup test automation in ambito continuous integration/continuous testing e tool SDLC e orchestrazione (es: Git, Jenkins, Docker, Kubernetes)

- Esperienza in ambito test cross funzionale (performance, security, accessibilità, etc.)

- Esperienza di test driven development e code peer review

- Esperienza di automazione su App in flutter (Appium Flutter Driver, Flutter Integration Test)





- Ottima conoscenza dei tool/framework Postman/Newman, Gatling, WebdriverIO, RestAssured, Appium

- Buona conoscenza di Linux/Unix, database SQL e NoSQL, ecosistema AWS;

- Esperienza verificabile nel controllo di qualità del software per settori bancario ed assicurativo;

- Certificazione in ambito qualità/testing del software riconosciuta a livello internazionale (es. ISTQB);

- Laurea in informatica, ingegneria informatica o altro titolo di studio preparatorio alla progettazione e sviluppo software.

Essere Partner di Vita è la nostra ambizione: ogni giorno vogliamo essere al fianco dei nostri clienti prendendoci cura delle loro vite e dei loro sogni. Questo per noi è Più di un Lavoro.

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- Siamo parte di un importante Gruppo internazionale con oltre 72 mila persone in tutto il mondo e più di 68 milioni di clienti.

- Siamo tra i principali player globali del settore assicurativo: l’innovazione e la sostenibilità sono nel nostro DNA.

- Generali Italia conta oltre €24,6 miliardi di premi totali e una rete capillare di 40 mila distributori, oltre ai canali online e di bancassurance. 13 mila dipendenti, €120 miliardi di asset under management. xysqume A Generali Italia fanno capo Alleanza Assicurazioni, Das, Leone Alato, Genertel, Generali Welion e Generali Jeniot.

Il Gruppo Generali offre delle interessanti opportunità di arricchimento professionale in un contesto lavorativo caratterizzato da:

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- Cultura aziendale solida e aperta, modi di lavorare innovativi, formazione e affiancamento a supporto di un inserimento efficace

- Atmosfera di lavoro inclusivo in cui tutti si sentano accolti, liberi di esprimere al meglio la propria identità, le proprie idee e le proprie capacità: perché siamo Più che diverse, Persone Uniche

- Qualità dei processi e iniziative per le nostre persone, che ci distinguono come Top Employer

Sedi: Milano, Mogliano Veneto, Torino, Roma

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