Model Maker Supervisor

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Model Maker Supervisor RECRUITING GRUPPO CISALFA SPORT•Curno, Lombardy, Italia

Le seguenti informazioni hanno lo scopo di fornire ai potenziali candidati una migliore comprensione dei requisiti per questo ruolo.
Descrizione dell’offerta di lavoro

Cisalfa Group, presente in Italia e in Germania con 7 società e le insegne Cisalfa Sport, INTERSPORT Voswinkel e SportScheck, con più di 240 negozi e 5.500 persone, è alla ricerca di una risorsa come Model Maker Supervisor da inserire all'interno del team Design & Developement.

La risorsa avrà un ruolo strategico nella traduzione dei concept creativi in modelli tecnici e prototipi, contribuendo allo sviluppo delle collezioni e assicurando qualità e coerenza con gli standard del brand.

Principali responsabilità e attività

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- Guidare il team nella trasformazione dei concept creativi in modelli tecnici e prototipi, assicurando coerenza tra design, prototipazione e industrializzazione;

- Raffinare modelli sulla base dei risultati di fit test e wear test, integrando feedback da design, product development e produzione;

- Gestire e mantenere le librerie tecniche (paper pattern e schede misure), favorendo riuso, standardizzazione e efficienza nei progetti futuri;

- Effettuare controlli qualità sui prodotti finiti in arrivo nei magazzini interni, verificando conformità agli standard tecnici e risolvendo eventuali criticità;

- Gestire claim prodotto provenienti dai negozi, coordinando analisi e soluzioni con i team tecnici e riportando insight utili allo sviluppo prodotto.

Profilo





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- Esperienza di almeno di almeno 7 anni in ruoli di modellistica, prototipazione o sviluppo prodotto, preferibilmente in ambito sport/fashion;

- Formazione tecnica in modellistica, product development, fashion technology o discipline affini;

- Esperienza nella gestione e coordinamento di risorse;

- Conoscenza avanzata di software di modellistica e prototipazione;

- Capacità di lettura, interpretazione e sviluppo di schede tecniche;

- Completano il profilo: problem solving, gestione delle relazioni a tutti i livelli, passione per il prodotto, curiosità tecnica, sensibilità verso materiali e innovazione.

Cosa offriamo

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- RAL: 45. € lordi/anno, definita in base all'esperienza e alle competenze della persona selezionata;

- La posizione è inquadrata al 1° livello del CCNL Terziario della Distribuzione e dei Servizi – Confcommercio;

- È prevista una componente variabile annuale del 10% della RAL, collegata al raggiungimento degli obiettivi;

- Ticket restaurant;

- Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì con entrata elastico;

- Due giorni a settimana di remote working;

- Scontistica esclusiva sui brand del Gruppo, utilizzabile sia in store che online. xysqume

Ulteriori benefit previsti dal contratto verranno condivisi in fase di selezione.

Settore: Vendite

Ruolo: Vendita al dettaglio/Servizi al pubblico

CCNL applicato: COMMERCIO - Confcommercio

Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato

#J-18808-Ljbffr

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