Senior accounting specialist

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Siamo alla ricerca di un/a Senior Accounting Specialist da inserire nel team di SACMI Service . La persona selezionata verrà inserita all'interno del BPO Amministrativo, struttura che supporta la società del Gruppo nella gestione contabile, fiscale e di bilancio, garantendo standard elevati e processi strutturati. La risorsa contribuirà alla gestione completa degli adempimenti contabili e fiscali dell'azienda assegnata, con presidio delle chiusure periodiche e del bilancio, coordinamento con consulenti esterni e funzioni aziendali interne.

Attività e responsabilità Gestione della contabilità generale, scritture di assestamento e delle chiusure periodiche (mensili, trimestrali, annuali) Predisposizione del bilancio d'esercizio (IAS/IFR0/OICS) e supporto al reporting contabile e fiscale di Gruppo Gestione degli adempimenti fiscali (IVA, F24, dichiarativi, CU) Gestione cespiti e applicazione principi contabili Supporto a revisori, sindaci e verifiche ispettive Controllo e registrazione flussi amministrativi legati al personale Istruzione eformazione Verranno valutati profili con laurea in economia, amministrazione aziendale o discipline affini, o diploma di ragioneria e 10 anni di esperienza in ruoli similari.

Competenze erequisiti Solida conoscenza normativa civilistica e IVA Autonomia nelle chiusure e negli adempimenti Utilizzo di ERP (SAP FI preferibile) Buona padronanza di Excel Nice to have:



Conoscenza IFRS Sede di lavoro: Imola (BO) – Via Brodolini 10/A con possibilità di smartworking. CCNL Applicato: CCNL Metalmeccanico Industria.

Cosa offriamo Un ambiente di lavoro creativo, creativo e dinamico, in grado di garantire coinvolgimento e imprenditorialità diffusa. Ci concentriamo sui risultati e sulle alte prestazioni lavorative, generando innovazione capace di creare valore nei mercati in cui operiamo; SACMI Academy: Formazione, sviluppo professionale e accesso a competenze diverse per costruire una nuova cultura dell'innovazione che sostenga lo sviluppo di processi produttivi più efficienti e sostenibili; Un posto di lavoro sicuro, con condizioni di lavoro flessibili e rispetto per il nostro personale; Possibilità di avere un impatto, coinvolgimento nelle decisioni lavorative e realizzazione personale. CCNL Metalmeccanico, livello B2 – RAL: 40-48k Crediamo che il talento non abbia genere.

La selezione è aperta a tutte le persone, senza alcuna distinzione (in conformità al D. Lgs. 198/2006 e alle L. 903/77 e L. 125/91). Promuoviamo un processo di valutazione equo e trasparente, fondato su politiche retributive neutrali rispetto al genere, coerentemente con gli standard europei sulla trasparenza salariale. I dati forniti saranno trattati conformemente al Regolamento (UE) 2016/679 (GDPR).

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