Hr Learning Specialist

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Entra in Numia e contribuisci a costruire il futuro dei pagamenti digitaliInsieme alle nostre banche partner sviluppiamo soluzioni innovative che rendono i pagamenti sempre più semplici, digitali e vicini alle esigenze delle persone.Siamo un Istituto di Moneta Elettronica (IMEL) e ogni giorno uniamo tecnologia, competenze e innovazione per creare servizi affidabili e all’avanguardia.
Candidarsi per questo ruolo è semplice. Scorra verso il basso e faccia clic su "Candidati" per essere preso/a in considerazione per questa posizione.
Oggi gestiamo circa 8 milioni di carte di pagamento e 380.000 POS attivi sul territorio.In Numia potrai metterti in gioco su progetti concreti, lavorare a stretto contatto con team multidisciplinari e contribuire allo sviluppo delle soluzioni che stanno ridefinendo il futuro dei pagamenti.Per rafforzare il nostro team HR, ricerchiamo un/una HR Learning Specialist da inserire presso la nostra sede di Roma.
Di cosa ti occuperaiCollaborare alla gestione delle principali fasi del processo annuale di formazione, dall’analisi dei fabbisogni formativi alla definizione del piano annuale, fino all’implementazione, al monitoraggio e alla consuntivazione delle attività; Gestire in autonomia le attività operative e organizzative connesse all’erogazione della formazione, assicurandone il corretto svolgimento e il rispetto delle tempistiche previste; Predisporre e analizzare la reportistica relativa alle attività formative, monitorando i principali KPI e risultati e individuando eventuali aree di miglioramento; Collaborare alla progettazione e aggiornamento dei contenuti formativi, in coerenza con i fabbisogni dell’organizzazione; Gestire l’applicativo HCMS, con particolare riferimento al modulo Formazione, curandone l’alimentazione,



l’evoluzione e contribuendo al miglioramento e all’ottimizzazione dei processi; Interagire con i fornitori, formatori e partner esterni, coordinando le attività e monitorando la qualità del servizio, il rispetto delle tempistichee delle clausole contrattuali; Contribuire alla definizione e all’aggiornamento di procedure e policy interne; Supportare e coordinare l’implementazione di iniziative in ambito People & Culture, con particolare attenzione a engagement, ascolto e clima interno; Collaborare congli stakeholder interni per l’identificazione di opportunità di sviluppo e miglioramento dei processi HR e delle iniziative di formazione e sviluppo.
Se il progetto ti appassiona e hai i seguenti requisiti, unisciti a noi!Laurea, preferibilmente in discipline umanistiche o economiche; Esperienza di 5/6 anni maturata in ambito Learning & Development,, preferibilmente all’interno di organizzazioni strutturate; Esperienza nella gestione autonoma di piani e progetti formativi e nel coordinamento delle attività connesse alla loro realizzazione; Buona conoscenza degli strumenti di reporting e capacità di analizzare KPI e dati relativi alla formazione; Esperienza nell’utilizzo di sistemi HCMS, preferibilmente con conoscenza del modulo Formazione e, in particolare, dell’applicativo Alveria; Buona capacità di gestione dei rapporti con fornitori, formatori e partner esterni; Buone capacità organizzative,



di pianificazione e gestione delle priorità; Ottime capacitàrelazionali e di collaborazione con interlocutori a diversi livelli dell’organizzazione; Approccio proattivo, orientamento al miglioramento continuo e capacità di lavorare in autonomia.
Cosa offriamo:Contratto a tempo indeterminato; Retribuzione annua lorda: a partire da 40.000€; Sede di lavoro: Roma; Orario di lavoro: Full Time (37 ore settimanali); Buoni pasto delvalore di 10€, Valore di Produttività Aziendale, welfare, polizze integrative e fondo pensione; CCNL applicato: Contratto Collettivo Nazionale Credito Cooperativo, integrato con elementi complementari stabiliti dagli accordi aziendali di secondo livello; Possibilità di lavorare in Smart Working, nel rispetto delle politiche aziendali.
Perché scegliere NumiaIn Numia crediamo che siano le persone a fare la differenza.
Entrando nel nostro team troverai:Un ambiente dinamico e collaborativo, dove le idee contano e il confronto è parte della quotidianità; Persone con cuicondividere competenze, crescere e raggiungere obiettivi insieme; Progetti innovativi, in contesto in continua evoluzione, che valorizza l'iniziativa e offre spazio per mettersi in gioco.Ti abbiamo incuriosito/a? Inviaci la tua candidatura all’indirizzo mail di candidarti, leggi attentamente la nostra informativa sulla privacy Numia promuoviamo un ambiente di lavoro inclusivo e orientato alle pari opportunità.
Il presente annuncio è rivolto a tutte le persone, nel rispetto dei D.Lgs.
198/2006, 151/2015 e 96/2026, recante attuazione della Direttiva (UE) 2023/970, e dei D.Lgs.
n. xysqume
215/2003 e n.
216/2003, senza alcuna discriminazione legata al genere, all’età, alla nazionalità, all’orientamento sessuale, alla disabilità, alla religione o allo stato civile.

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