IMPIEGATO TECNICO - SUPPLY CHAIN
Pubblicato il 31-08-2026 - Grafton Recruitment in Castel D'Azzano
Il team Engineering & Manufacturing di Grafton, brand globale che si occupa di Professional Recruitment, ricerca per azienda cliente operante nel settore alimentare un/aTECNICO SPECIALIZZATOper la sede di PadovaResponsabilità principali: Gestione tecnica di impianti e linee di produzione automatizzateDiagnosi guasti avanzata e attività di troubleshootingManutenzione preventiva, predittiva e migliorativaInterventi su impianti frigo, motori, nastri, sensori, attuatoriSupporto tecnico ai cambi formato e alle attività di setup lineaAggiornamento della documentazione tecnica e compilazione reportisticaCollaborazione con tecnici esterni e responsabile di manutenzionePartecipazione a progetti di ottimizzazione dei processi e miglioramento continuoRequisiti: Esperienza consolidata come Tecnico Specializzato / Tecnico di ImpiantoCompetenze meccaniche, elettriche ed elettromeccanicheCapacità di lettura di schemi elettrici, meccanici e pneumaticiEsperienza su impianti automatizzatiDisponibilità ai turniProblem solving, autonomia e capacità di lavorare in teamSi offre: Inserimento con contratto di assunzione diretta a tempo indeterminatoCCNL applicato:
Alimentare – IndustriaLivello di inquadramento: in base all'esperienza pregressaRetribuzione prevista: La retribuzione prevista è compresa tra i 35.000€ sino ai 45.000€ lordi annui, definita in base all'inquadramento contrattuale, alle mansioni previste e alle caratteristiche della posizione.
Sono inoltre previsti: i buoni pasto da 6,00€ o 8,00 € / mensa al costo di 0,90 € / premio di risultato: 2.855 €.Orario di lavoro: Lavoro su 3 turni (diurno, pomeridiano, notturno)Grafton è il brand globale che si occupa di Professional Recruitment di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. L'offerta si intende rivolta a candidati e candidate, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss. Mm.
Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
Invitiamo chi si candida a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo (Aut. Min. del 15/04/2014 Prot. N: 39/4903)