Remote HR Strategy Leader

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Mercor cerca un HR Expert in remoto per guidare scenari HR avanzati: talent acquisition, workforce planning, employee relations, performance management e design di benefit.
La posizione richiede oltre 5 anni di esperienza come HR leader, ownership diretta di programmi HR o di progettazione della compensation, e padronanza degli strumenti HRIS (Workday, SAP SuccessFactors) e benchmarking. xbvzest

Massimizzi le sue possibilità di successo assicurandosi che il suo CV e le sue competenze corrispondano ai requisiti di questa posizione.
J-18808-Ljbffr
Per questa posizione sono disponibili opzioni di lavoro a distanza/a casa.

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