Capocantiere

31 ago - Sicilia
Guastamacchia

Guastamacchia S.P.A. impresa storica pugliese, che opera da oltre cinquant'anni sul territorio nazionale ed è specializzata nel campo della costruzione di grandi opere civili ed industriali, pubbliche e private e nella progettazione e realizzazione di grandi impianti di produzione di energia da fonti rinnovabili, ricerca un CAPOCANTIERE per prestigiosa opera pubblica a Roma.

La descrizione completa del lavoro illustra tutte le competenze, l'esperienza pregressa e le qualifiche che i candidati dovrebbero possedere.

Ambito di attività

La risorsa ricercata pianifica, organizza, dirige, controlla e valuta i progetti di costruzione/ristrutturazione dal concepimento al completamento, rispettando scadenze, specifiche e budget, assicura che tutti i processi relativi ai progetti si svolgano regolarmente, coordinando attività, risorse, attrezzature ed informazioni.

Nel dettaglio:

- coordina e gestisce le attività di cantiere;

- verifica il corretto avanzamento del cantiere come da progetto al fine di garantire la buona esecuzione dei lavori e il rispetto dei tempi programmati;

- coordina il personale di cantiere e i subappaltatori;

- predispone l’arrivo dei materiali in cantiere;

- controlla il materiale in entrata e in uscita dal cantiere;





- collabora alla redazione degli Stati Avanzamento Lavori (SAL) attivi e passivi;

- comunica i rilievi per i disegni “as built”;

- verifica il rispetto delle norme di sicurezza.

Requisiti

- laurea in ingegneria/diploma di geometra;

- esperienza pluriennale nella conduzione di cantieri di costruzione e/o ristrutturazione di edifici/opifici di importanti commesse pubbliche;

- buona conoscenza dei software office e project;

- buona attitudine ai rapporti interpersonali e al lavoro di gruppo;

- ottime capacitàorganizzative, di analisi e di problem solving;

- leadership orientata ai risultati;

- disponibilità atrasferte sul territorio nazionale. xrdbqlu

Diversity & Inclusion

Crediamo nel valore della diversità e promuoviamo un atmosfera di lavoro inclusivo, equo e rispettoso. La ricerca è aperta a candidature di persone di qualsiasi identità o espressione di genere, orientamento sessuale, età, origine, religione o condizioni di disabilità, nel rispetto del d.Lgs 215/2003 (parità di trattamento), d.Lgs 198/2006 (pari opportunità) e in conformità con la normativa sul collocamento mirato (L.68/99).

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