Network Engineer

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pbCHI SIAMO /b /ppADENTIS Italia è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy. /ppPresente in 14 paesi europei con oltre 9.000 dipendenti, abbiamo aperto, da quattro anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: bAMBIZIONE, DINAMISMO e VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO /b, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto. /ppbr/ppbRuolo: /b Network Engineer /ppbModalità: /b Ibrido /ppbSede /b : Roma /ppbr/ppbIL TUO RUOLO /b /ppSiamo alla ricerca di un/a bNetwork Engineer /b con consolidata esperienza nella gestione di infrastrutture di rete enterprise. /ppLa risorsa sarà inserita direttamente all'interno del team che gestisce la rete intranet del cliente e si occuperanno delle attività di conduzione, monitoraggio, troubleshooting e supporto evolutivo dell'infrastruttura di rete. /ppbr/ppbRequisiti: /b /pulliCertificazione Cisco CCNA o equivalente. /liliEsperienza di almeno 3 anni nella gestione di infrastrutture di rete enterprise. /liliEsperienza operativa su tecnologie bCisco, Palo Alto, Fortinet/FortiGate, HPE Networking, Cisco Nexus e F5 /b. /liliSolida esperienza nella gestione di binterconnessioni tra Data Center /b, con particolare focus su bCisco Nexus /b e bF5 /b. /liliEsperienza nella configurazione e gestione di bFirewall Palo Alto /b, con competenze su: /li /ulpNAT, VPN, Routing, Troubleshooting /pulliOttima conoscenza dei protocolli di routing: /li /ulpOSPF, BGP, Static Routing, Autonomous System (AS), eBGP /pulliCapacità di gestire scenari BGP complessi,



con conoscenza delle tecniche di ottimizzazione del traffico: /li /ulpbTraffico in uscita: /b Local Preference, Weight (Cisco), AS Path. /ppbTraffico in entrata: /b AS Path Prepending, MED, Community. /pulliOttima conoscenza delle tecnologie Layer 2: /li /ulpVLAN, Access Port, Trunk, Campus Network /pulliConoscenza approfondita dello bSpanning Tree Protocol (STP) /b: /liliFunzionamento e prevenzione dei loop Layer 2. /liliStati del protocollo: Blocking, Listening, Learning, Forwarding, Disabled. /liliConoscenza di bRSTP (Rapid Spanning Tree) /b e bMST (Multiple Spanning Tree) /b: /liliDifferenze tra STP, RSTP e MST. /liliMeccanismi di convergenza rapida di RSTP. /liliConfigurazione di VLAN e istanze MST. /liliEsperienza nella gestione di infrastrutture bWireless Enterprise /b, con competenze su: /li /ulpWireless LAN Controller (WLC), Access Point, Comunicazione AP ↔ Controller, Central Switching, Local Switching (Bridge Mode), Vantaggi e limiti delle diverse modalità di gestione del traffico wireless. /pulliEsperienza nella configurazione e gestione di bFortiGate /b, incluse: /li /ulpConfigurazione firewall, Gestione delle policy, Conoscenza delle differenze tra bFortiGate, WatchGuard e Palo Alto /b. /pulliEsperienza avanzata su bCisco Nexus /b, inclusa la configurazione di cluster e conoscenza di bVXLAN /b.



/liliEsperienza su piattaforme bF5 BIG-IP /b, con competenze in: /liliLoad Balancing, Configurazione di Virtual Server. /liliOttima conoscenza della lingua inglese, sia scritta che parlata. /li /ulpbr/ppbCosa offriamo? /b /ppbr/pulliSupporto tecnico specialistico da parte del team senior qualora necessario. /liliPercorso di crescita qualificato strutturato. /liliFormazione continua su competenze tecniche e trasversali. /liliAmbiente dinamico e altamente qualificato. /li /ulpbr/ppLa retribuzione annua lorda per questo ruolo è compresa tra 32.000 EUR e 38.000 EUR. /ppbr/ppIl posizionamento all'interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all'esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e predefiniti. In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, una revisione potrà essere valutata previa approvazione interna /ppbr/ppbThe world needs you /b /ppbADENTIS Italia /b è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile. /ppbr/ppInoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99. /ppI dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679. /p

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