Flutter Developer
Pubblicato il 31-08-2026 - agap2 Italia in Pescara
pbCHI SIAMO ? /b /ppbr/ppbAGAP2 /b è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica operativa facente parte del bGruppo MoOngy. /b /ppPresente in b16 paesi europei /bcon oltre b9.000 dipendenti /b abbiamo aperto, da circa sette anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società:b AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO /b, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto. /ppbr/ppbIL TUO RUOLO /b /ppbr/ppSiamo alla ricerca di un bFlutter Developer /b da inserire all'interno di un importante progetto in ambito bDigital Innovation /b. /ppbr/ppLa risorsa entrerà a far parte del team di sviluppo mobile e si occuperà dell'analisi, dello sviluppo e della manutenzione evolutiva di applicazioni realizzate con tecnologia Flutter, contribuendo anche alla progettazione di nuove funzionalità e soluzioni software. /ppbr/ppbResponsabilità /b /pulliSviluppo evolutivo di applicazioni mobile. /liliAnalisi tecnica delle specifiche funzionali. /liliSviluppo di nuove funzionalità utilizzando Flutter. /liliAnalisi e risoluzione di bug. /liliManutenzione correttiva ed evolutiva delle applicazioni. /liliCollaborazione con il team di sviluppo in metodologia Agile. /li /ulpbr/ppbr/ppbRequisiti /b /pulliEsperienza nello sviluppo di applicazioni mobile con bFlutter /b. /liliBuona conoscenza dello sviluppo bAndroid nativo /b.
/liliConoscenza delle metodologie Agile e dei principali strumenti di collaborazione (Jira, Bitbucket, Confluence). /liliBuona conoscenza di SQL. /liliConoscenza base di database non relazionali (MongoDB). /liliEsperienza con framework frontend come Angular o React. /liliBuona conoscenza della lingua inglese tecnica. /li /ulpbr/ppbr/ppLa retribuzione annua lorda per questo ruolo è compresa tra 35.000 EUR e 45.000 EUR. /ppLa posizione è inquadrata nell’ambito del CCNL del Commercio e Terziario applicato dalla nostra società. /ppIl posizionamento all'interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all'esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e predefiniti. In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, una revisione potrà essere valutata previa approvazione interna /ppbr/ppbr/ppbThe world needs you /b /ppAGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un atmosfera di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile. /ppInoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99. /ppI dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679. /p